株式会社フォリウムの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

「成長」「成長」と会社から言われすぎて、「成長」という言葉にアレルギーすら感じる時期があります。

社員の提案によって公式部活動制度が新設されるなど、社員の声を聞いて反映しようとしている。社員同士が称賛や感謝のメッセージを送りあう文化も、働くモチベーションになるので好きです。

最初はただ目の前の業務をこなすことのみに集中しての仕事でした。ただ、経験を重ねるうちに、なぜこれが必要なのかや、このためのこの作業が必要なのか、とわかってくる瞬間、他にも以前わからなかった対応方法がわかるようになってきた時、成長しているんだな、と感じられるところかと思います。月並みですが、クライアントの方から小さなことでもお褒めの言葉をもらえると、頑張ってよかったと感じられます。

各部署に配属される前に、その部署の平均残業時間や業務の内容をなるべく伝えて配属する。また、配属後は定期的に面談を行い近況を確認し継続して業務可能かヒアリングする。無理そうであれば他チームに移籍も出来るようにして、なるべく退職者を出さないようにする。

自分の対応でクライアントからお礼を言われた時はやってよかったと思います。中にはやって当然でしょみたいな態度のクライアントもいますが、お互いリスペクト出来る仲でいたいものです。

新しいことにチャレンジをしたいという人にとって良い会社だと思います。社内での業務範囲も広く、新規事業なども日々増えておりますのでチャレンジ精神がある方にとってはとても良いと感じます。

クライアントの要望している成果物を納品でき、満足していただくことができた時。

いろいろな案件の対応を行っていくため、相手に提案したものが採用されたりミスが少ない状態でスムーズに進められると達成感がある
わからないところについては、声掛けなどを気にして進めていくところが多いためわからないままで進めることがあまりないと思うし、フレンドリーな人が多いイメージ

複雑な案件を担当した際に、細かくクライアントと打ち合わせをして納品物の品質を保ったため「丁寧に対応いただいて助かった」とお褒めの言葉をいただいたこと

部署により様々な色がありますので、整ったルールの中で仕事したい人、自由度が高い部署・チームで仕事したい人など色々なスタンスの人が働ける職場だと思います。

スプラウト投稿といって、皆さんの良いところを誉めあったりする制度があり、より関係が良好になり、全体的に成長できるところ。

クライアント様の要望を叶えられた時。

1名で対応していたクライアントからの依頼が業務が増え、対応するメンバーも増え、20人以上で専用部屋で今も継続できていること。

チームの課題や不具合を見つけた時、自分が行った改善策がヒットし課題解決さらには改善できた時はやりがいを感じます。

ITやマーケティングの会社ですが、実際には資料作成やエクセルでひたすら数字データを弄ることが多いです。（私の所属する部署では特に）

部署によってはプログラミングでコードをバリバリ書くわけではないことは知っておいた方が良いと思う。自分で入社後に例えばVBAで業務効率化のマクロを自主的に作るのであれば話は別だが。この場合もあくまで自主的になので、業務で求められてではない。

あとぶっちゃけ1回の賞与はそこまで期待しない方が良い。コンシューマーのゲーム機は買えるがゲーミングPCはちょっと買えない。