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アジアクエスト株式会社の「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
661件

3.65

アジアクエスト株式会社は、企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタルインテグレーションサービスの提供を行う2012年設立の企業。海外拠点としてインドネシア、マレーシアに現地法人も設立し、アジアのリーディングカンパニーを目指して事業展開を行っている。

現職社員による口コミ・評判一覧

※アジアクエスト株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.06.23~2023.06.30、2023.12.08~2024.01.22)

アジアクエスト株式会社の現職社員による口コミ・評判

組織風土・職場環境

デジタルインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.01.09

人間関係は非常に良好

人材企画部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.01.09

IT健保に加入している、AWSのパートナー企業、SFなどパーソナリティ診断を活用しているところが決め手でした。

人材企画部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.01.09

風通しがとても良いです。上司・部下という役職関係なく何でも意見を言える雰囲気があるので、人間関係でストレスを感じたくない方にはおすすめできます。

デジタルインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.12.29

新卒入社のため他社との比較はできませんが、働きがいと成長、および働きやすさという観点で見ると同業界の中でも随一ではないかと思います。
特に驚いたのは働く人たちが皆人が好いことです。人によって性格上合う合わないはあるでしょうが、世間一般に言われるような嫌われ者の上司や同僚は本当にいません。人としても技術者・ビジネスマンとしても尊敬できる人ばかりで、その背中を見つつ教えを受けて成長出来る環境です。
また、ワークライフバランスの面でも優れていると思います。有休申請は基本通りますし、役職者もタイミングを見て無理なく有休を消化しているように思います。時期や役職によるでしょうが、無理な残業も今の所ありません。
以上の理由により、非常におすすめできます。

デジタルインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.12.28

手を挙げればやったことないことにもチャレンジできるが、教育体制があまり整っていないため自走力や報連相が必要になる。

デジタルインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.12.28

立場関係なく改善案や意見、要望を話し合えること。
若手にも裁量を与えてやりたいことにチャレンジできる環境であるところ。

デジタルインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.12.28

親身な方が多いので案件上でも働きからでも上司や周りに気軽に相談できる。

クラウドインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.12.28

新しい技術の習得に興味がある人、特定の技術に固執せずあれもこれもやってみたい人に向いている職場だと感じます。
同世代がどんどん成長する姿を見ることになるため、仲間と一緒に自己成長したい人にもお勧めできる職場です。

クラウドインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.12.28

面白そうなことは何でもやってみよう、という精神性の人が多く、仕事でもプライベートでもチャレンジしたがる人が多い環境だと思います。
自分でチャレンジすることはもちろん、他人のチャレンジを応援する空気を感じることが出来ます。

クラウドインテグレーション部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.12.28

様々なバックグラウンドの人がおり、紆余曲折あってうちに居ることが多い。
いい意味で上場企業らしさを感じさせない文化で、さまざまな経歴の人を受け入れる懐の広さを感じる。入ってきている人もその人らしさを活かして仕事が出来ていると思う。

デジタルインテグレーション部

回答者:正社員 | リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.12.27

偉い人との距離が近いというのがこの会社ならではなのかなと思います。

デジタルインテグレーション部

回答者:正社員 | リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.12.27

人間の個性(才能・能力)に目を向けている会社だなと思います。
外部発注の適正試験を導入している会社は少なくないとは思いますが、
その中でも積極的に取り組んでいる会社だと思います。

人材企画部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.12.27

今は自由出社だが、月1程度出社する機会を作っても良いかも。

人材企画部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.12.27

受け身ではなく、わからない状況でも自分で考えてなにかしら動ける人(質問するとか小さなことでも)。

人材企画部

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.12.27

頭ごなしに否定してくる人がいないこと。
自分と全く考え方の異なる人が現れても、まずは一旦受け入れてくれる印象があること。

VOiCE

今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは?

現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。