UTエイム株式会社の「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧

向上心が高い方、常に目標が欲しい方に合っていると思います。組織やシステムが毎年のように変わったりと、激動の時代に合わせてどんどん変化していく企業なので社員も柔軟性が求められます。

時差勤務、時短勤務、有休使いやすい、副業可能、エントリー制度、フルリモート、飲み会の時はオフィスへ出張、会議のドレスコードが私服、懇親会が時々豪華、社内のオンラインイベントに社長も登壇、とにかく自由でプライベートも充実するため、この恩恵にお返ししたい気持ちで業務に取り組めます！

UTに就職するまで転職を繰り返してきましたが、正社員にもかかわらず圧倒的に自由度が高いです。
一時期小学生の子育てがすごく大変な時期があり、相談したところ9時〜16時の時短勤務で調整してもらえました。
今は子どもも中学生になっていますので、フルタイムに戻してフルリモートです。
リモートだから残業が多いなんてことはなく、ほぼ定時、有休消化率100％です。
残業時間は部署によって結構差があるかもしれません。
元々事務員で入社しましたが、給与を上げたかったので2年前にエントリー制度を利用して採用の部署へ異動しました。
事務員のときと比べ、現在は年収100万円ほどアップしています。
社内には元技術職社員（派遣）だった課長や部長、執行役員が普通にいます。
だからなのか、大企業なのにお堅くないところも気に入っています。
自分次第ではありますが、向上心がある方にとってはこれほど夢のある企業はなかなかないかと思います。
ちなみに申請すれば副業もOKですので、事務員のときはライブ配信で小遣い稼ぎもしてました。

製造に興味がある人
様々なキャリアの人に仕事を適合したい人　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

チャレンジ精神がある人　
責任感が強い人
会社の目標としているところに対して妥協は一切ないのでそこに全力で向かっていける方はあうのではないかと思います。

採用業務はやっておりますが自分が携わって入社した方がキャリアアップをした時に胸を張れるかなと思います。
今までも実際にこういう場面を経験したことがあり個人的にもうれしい感情になりました。
これからのメンバーにも同じような経験を是非してほしいと思います。

モノづくりのとらえ方と、人の育て方が同じカテゴリーで考えられる人。
どちらかに偏る人とは一緒に仕事できません。

結果はどうあれ毎年何かを変えて良化させようとしているところ。待遇や方向性などチャレンジ精神は感じる。
停滞は悪なので・・・( ´∀｀ )

自分がそうであったように望めばキャリアアップのチャンスがある事。
但し給与の見直しは必要。

UTエイムの最初のスタートは基本的に工場の作業者からのスタートになります。そこから工場の作業者としてずっと勤めるもよし、管理職を目指すもよし、技術を磨くためエンジニアを目指すもよしな会社です。やりたいことが見つからずにただ漠然としている方も、入社してから色んな道が用意されているので、まずは一度UTを知っていただきたいです。

チャレンジしたい人には役職問わず門戸を開く社風で制度もあり、新しいことを取り入れる事にも積極的な為、上昇志向が強い人や常に新しい事に取り組みたい人には合うと思う。

自分に合ってる仕事を見つけたい、仕事とプライベートを両立させたい、仕事のスキルを向上させたい、給与を向上させたい、偉くなりたい等様々なスタンスや考え方の人に会う会社と感じます
この会社に入って将来のキャリアプランを見つけようとする方にもお勧めです

自らの意思でキャリアアップがチャレンジ出来る、OneUT、NextUT、管理職エントリー等、制度として定着しており、実際に多くの社員が制度を利用しチャレンジしているところが良いと感じます。
また、今期はより良い職場を創る方針が、現場へ浸透しており、各セクションの独自の企画、活動に取り組んでいる姿勢が強い組織力に繋がっていると実感しています

自信の管理している社員のキャリアプランを現実化できたとき。
具体的にはエンジニアの業務を行いたい社員に案件を紹介から異動まで行い、本人から感謝されたとき
収益で決果を出し、従業員に昇給還元ができたとき

自分のキャリアプランの選択肢が多く、チャレンジする機会がある