株式会社トライトの「入社前に知っておくべきこと」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 3110件
株式会社トライトでは、「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というスローガンを掲げ、医療福祉領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開。幅広い専門職を網羅した情報提供を行い、それぞれの施設のニーズに沿った人材サービスを提供しています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社トライトの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.04.12~2023.04.18、2023.10.23~2023.10.27)
入社前に知っておくべきこと
誰でも話やすい 全体的に若く、今の考え方あっている
キャリアアドバイザー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年
法人・求職者双方から感謝されたとき また、求職者から担当が○○さんだったから決めた・信用したと言ってもらえた時
その他
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年
どんどん成果を出していきたい、自身の意見をもって推進力を持って取り組める方
その他
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年
社歴浅くして出世をしたい人にはお勧めできると思います。実際実績を出して世の中で言うスピード出世をしている方は非常に多いので、実現性は高いと感じます。
人材派遣コーディネーター
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年
求職者にあった際に、介護ワーカーの評判がよいとき
人材派遣コーディネーター
回答者:正社員 | リモート | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年
社員のことを気にかけてくださる
キャリアアドバイザー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年
特徴
理由:立地が良い為、便利。
人材派遣コーディネーター
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年
頑張った分だけ反映される、評価されることを喜び、
上に行きたいというマインドを持った人
人材派遣コーディネーター
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年
営業を一から頑張りたい方向け
人材派遣コーディネーター
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年
自身が成長できる環境にあるところ
キャリアアドバイザー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年
素直な人は必ず伸びる会社だと思います。教える環境が整っているので、営業経験があるからといって人にアドバイスを聞けない方よりなんでも聞いて、調べて仕事をする人はこの仕事を続けていけると思います。
キャリアアドバイザー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年
自分だからこそ採用を出してくれる法人があります。その関係性を構築できた時や自信をもって求職者に求人提案をできたときは求職者からの信頼もいただくことができます。
人材派遣コーディネーター
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年
有給がとりやすい
人材派遣コーディネーター
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年
上昇志向があって稼ぎたいと思う人
キャリアアドバイザー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年
お金を稼ぎたい人、両手型の人材紹介を経験したい人にはお勧めです。
また、医療・福祉業界は人手不足なので法人が人材採用の課題を抱えています。仕事を通して社会貢献できるのも魅力の一つです。
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現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
キャリアアドバイザー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年