株式会社トライトの「入社前に知っておくべきこと」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数：
- 3110件
株式会社トライトでは、「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というスローガンを掲げ、医療福祉領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開。幅広い専門職を網羅した情報提供を行い、それぞれの施設のニーズに沿った人材サービスを提供しています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社トライトの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.04.12~2023.04.18、2023.10.23~2023.10.27）
入社前に知っておくべきこと
若い世代の中で切磋琢磨して頑張るのが好きな方に向いている会社だと思います。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年～10年
私生活のオンオフをはっきりさせたい方。
野心家。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年～10年
実力のある営業マンやスキルを持った担当が多く、野心を持った方がいらっしゃること。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年～10年
医療福祉の現場への貢献性。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 女性 | 0～3年
同じ業務を繰り返すことができたり、淡々と仕事をさばける人は、昇格のチャンスも非常に多いのでいいと思います。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 0～3年
モチベーションの高い人が多い。向上心のある方なら向いていると思う
人材派遣コーディネーター
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年～10年
実力主義になるので、数字を上げればその分報酬として返ってくるところがよい。
ただ法人・求職者との板挟みになるので、メンタルが弱い方はあまり続かないと思う
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 0～3年
相談しやすい環境
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0～3年
営業マンとしてやった分の評価がしっかりとインセンティブ制の賞与として還元されるので頑張る甲斐がある会社。
その他
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0～3年
ベンチャーマインドな事業部なので、
積極的に行動することが好きな方には
職場の雰囲気は合うかと思います。
その他
回答者：正社員 | 一部リモート | 管理職（部長未満） | 40代 | 男性 | 0～3年
成長意欲が高い人。人とのコミュニケーションが好きな人。
その他
回答者：正社員 | 一部リモート | 管理職（部長未満） | 40代 | 男性 | 0～3年
誰かに感謝される成果が出せたとき
その他
回答者：正社員 | 一部リモート | 管理職（部長未満） | 40代 | 男性 | 0～3年
仕事に対する前向きな姿勢や明るい社員が多いところです。
人材派遣コーディネーター
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 4年～10年
成長したい人
自責の念を持って前向きに業務を進められる人
人材派遣コーディネーター
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 4年～10年
数字に対する意識
成長を感じられること
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現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
その他
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年