ファイズオペレーションズ株式会社の「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

自分が一生懸命仕事をするだけでなく、同じ想いをチームと共有出来た時に胸を張れます。
また取引先や関係者から「ありがとう」と言われるこの仕事に誇りを持ってます。

沢山の「人」と関わる仕事なのでそこが好きな人にはとても良い職場だと思います。また、月10日の休みも魅力があり有意義に活用してます。

社員同士のコミュニケーションや助け合いが気兼ねなくできるので、人間関係に苦しむことなく、仕事に集中できる

文化
部下、上司関わらず、ざっくばらんな所

まだまだ、未発展の部分も多いため企業として成長し、同時に自分自身も成長できる点。

仕事にやりがいを感じる。希望休取れる。有休使用しやすい。特別休暇や産休等の対応もあり。人間関係等含め職場環境いい方かと。

教育制度が整備されていない点

休日・休暇がきちんと取得でき、育休制度や産休制度も取れるところ。
後はとにかく成長を促してくれるところ。わからないところがあったら何回でも聞いたら答えてもらえる上に、「こういう方法もあるよ」「過去に作った資料だけど、すごく参考になるから使ってみて！」と、色々な人が手助けをしてくれる。1を聞いたら100ぐらいになって返ってくるので、いろんなことにチャレンジしてみたい人にはお勧めできると感じる。
忙しいときは「ごめん、〇分には終わるからちょっとだけ待ってて！」と具体的に時間を伝えてくれるので、不安になることが少ない。
常に「頑張りすぎないでね」「ちゃんと休憩取った？」「適度に息抜きもするんだよ」と、体調面や精神面も常に考慮してもらえるのでとてもありがたい。

自身のスキルや経験を最大限に活かし、職場での成長と達成感を得ることで、仕事に対するモチベーションが高まる環境。

駅から離れていながらも、無料送迎バスがあるので通勤がしやすいです。
セキュリティ面にも徹底しており、物流業界としての本気を感じます。

・評価がされやすい　自分の実力次第で　すぐに評価されやすい
・役職関係なく接してくれるところ

追加や調整が取れたとき、workerさんの名前と顔がすぐでるとき

労務管理はその日ごとのplanに合わせてworkerさんの労働時間の確保をすることが一番の
仕事です。現場の指示で追加又は調整を行います。plan通りに労働時間を確保できたときの達成感はとてもあります。また労働時間を確保する上で、workerさんとコミュニケーションをとらなくてはいけないので人と会話をすることが得意な方は向いている仕事だと私は思います。

ワーカーさん対応で最終的にありがとうと言葉をかけてもらえた時

出来て間もなく成長過程の会社のため、誰にも活躍できるチャンスがあるところ