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株式会社Lib Workの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
202件

3.65

インターネットやVRを活用した戸建て・住宅・不動産販売を行っている、株式会社 Lib Work。固定概念を取り払い、WEBを駆使した新しいビジネスを展開することで成長を続け、2019年に東証グロース市場に上場。「暮らし」を「創造」する企業へと成長することを目指している。

現職社員による口コミ・評判一覧

※株式会社Lib Workの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2024.05.31~2024.07.31)

株式会社Lib Workの現職社員による口コミ・評判

働きがい・成長

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.09

自分で考えて行動したい。と思える人

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.09

あなたに任せてよかったと言われたとき

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.09

若くして店長やリーダーを任せてもらえる。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.08

大きなお金をいただいて請負う仕事なので、責任も伴います。
「雰囲気がいい、楽しそう」という点は自信をもってお勧めできる反面、「責任をもって仕事をやり遂げられるか」をしっかり考えてほしいなと感じます。先輩社員がしっかりカバーしてくれるので、過度な心配は不要ですが、大切なポイントだと思います。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.08

お施主様との打ち合わせを通して家づくりをするのですが、そのお施主様と苦労しながら計画した家が、CGで作ったほぼそのまま完成します。
完成した家自体も感動しますし、お施主様から感謝の言葉をいただいたときはとても嬉しくなります。
また、会社の風潮としてチャレンジ性があり、様々なことに挑戦する機会が多いのですが、若いながらに様々なプロジェクトに挑戦できることはやりがいを感じます。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.08

会社の推進力がある。既存の枠にとらわれずチャレンジできる。社員の雰囲気がとても良い。年齢や性別問わず、働きやすい環境だと感じる。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.08

多くの業務に携わることができ、通常の設計業務だけでは得る事が出来なかっただろうなと思う知識や技術を得る事が出来た時。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.08

この会社は比較的若い年齢の人が多いこともあってか、入社前と入社後のギャップが少ないことろが1番のおすすめポイントです!
また、若いからこそ早い段階で多くの仕事をさせていただける点も、仕事を通じて成長したい人にとっていいポイントになるかと思います。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.06

挑戦心の強い方に適していると思います。
会社のビジョンもあり目まぐるしく業務が変わり仕組み、制度が変化していく当社では「まずやってみる」という意識の社員が飛躍的に成長し、周囲との関係性を上手に築けている印象があります。また社員同士の仲がいいため、休日や仕事終わりに同僚と遊びにでかけたりすることに抵抗のない方にとってはとても働きやすく、公私ともに充実した生活が送れると思います。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.06

「サークル制度」についてです。
社員の平均年齢が全体的に若いこともあり、良き同僚、良き友人でとして関わる人も非常に多いです。その中でもサークル制度では普段業務上関わりの少ない人とも交流でき、趣味を通じて仲良くなれることができます。コロナ明けから「サークル制度」が本格的にスタートしてからは交流が増えて仕事もしやすくなったように感じます。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.06

即戦力として早くから働くことができ、多くのスキルや経験を若くして得ることができ、部下を持つタイミングも他社より圧倒的に早いのでマネジメントについても学ぶことができる。また、週休完全2日制で休みが非常に取りやすく、業務や予定に合わせた休日振替に対しても柔軟に対応してくれる雰囲気ある。

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.06

努力し続けた人が成果は必ず出るのできついことはあるけど努力し続けることが大切

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.06

自分をさらに成長したいと思える人
決して楽な仕事ではないので業務をしっかりこなすことが出来る人

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.06

常に未来や次のことを考えていて今後どのようになっていくか成長していくのか楽しみなところがこの会社の良いところ

誰にでも相談出来る環境

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.06

独り立ちをして目標に対して成果が出た時はとても嬉しく周りからも褒められることが嬉しく思う、達成出来ない時は次に向けてみなさんが切り替えていく姿勢になるためさらに頑張ろうと思える雰囲気がある。
誰にでも相談出来る環境であること。

VOiCE

今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは?

現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。