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株式会社Lib Workの「女性の働きやすさ」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
202件

3.65

インターネットやVRを活用した戸建て・住宅・不動産販売を行っている、株式会社 Lib Work。固定概念を取り払い、WEBを駆使した新しいビジネスを展開することで成長を続け、2019年に東証グロース市場に上場。「暮らし」を「創造」する企業へと成長することを目指している。

現職社員による口コミ・評判一覧

※株式会社Lib Workの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2024.05.31~2024.07.31)

株式会社Lib Workの現職社員による口コミ・評判

女性の働きやすさ

インテリアコーディネーター

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.19

社員同士の年齢が近く・上司とも気軽に相談しやすいところ

マーケティング・インサイドセールス

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.19

若い社員が多く気さくな人が多いので、とにかく働きやすいと思います。
堅苦しい、話ずらい上司はあまりいません。
部署によって多少異なりますが、今日すること・一日のスケジュールは自分で決めます。
自分次第で休みの調整もしやすいです。
お子さんや家庭の事情に合わせて時短で働く人・休みの曜日を調整する人・部署異動する人も少なくないので、女性でも働きやすいと感じます。
ただ、暇な会社ではなくすることはたくさんあるのでいつでも休めるという意味ではないです。自分でスケジュール管理することが苦労するかもしれません。

インテリアコーディネーター

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.19

年齢が近い人が多いため、質問なども気軽にできる
堅苦しくない雰囲気です!

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.19

住宅はそれぞれの住まい手のこだわりが全くもって違うので、「前はこうだったから」「一般的にはこうだから」という考えがほとんど通じない、くらいに思っておくと、業務のギャップに面食らわず、目の前のお客様に真摯に向き合うことができると思います。
また、女性はライフステージで働き方が変わることもあるかと思うので、「自身の得意なこと」を見つめ直して効率的に生かす方法を考えておくのも良いかと思います。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.19

個人の能力をアピール・話し合う場があり、適材適所での業務を行えるところがいいと思います。それには、得意なこと以外にも今の自分にとって「働きやすい」と感じるジョブチェンジも含まれます。また、それぞれの挑戦したいことや、新しいプロジェクトへの参加に未経験等問わず挑戦できるところも良い環境だと思っています。
業務と異なるところでは、子供ができ母になった今でも、サークル活動など家族ぐるみで参加ができるイベントがあり、今まで同様に会社の人とも仲良く過ごせるところが良いと思います。

設計

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.19

社内・課内の雰囲気がよい。また適正に合わせたジョブチェンジや雇用環境の変更(リモートワークや勤務時間)にも柔軟で、特にライフステージで働き方が変わりやすい女性にとってはとても働きやすい会社だと思います。

総務・経理・事務職

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.19

自分の能力に武器がある方は発揮できアピールできる会社だと思います。
アイデア豊富な行動派の方には向いている会社だと思います。

ディレクター(施工管理)

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.19

中途、新卒に関係なく対等に意見を述べられる。
人間関係は良好で、みんなでどうやったら定時であがれるか協力体制が整っているのでプライベートも休日も臨機応変に対応できる。

ディレクター(施工管理)

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.19

みんなが上下関係なく意見を言える環境があり、その意見に対してどうやったら会社を、どうやったらお客様の為になるかを考え、実行するまでのスピードは早い。もちろんいいこともあれば悪くなることがありますが、まずやってみるという体制があるので、やらされているという感覚はなくみんなで良くしていこうと常に考える会社です。

ディレクター(施工管理)

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.07.19

年齢、社歴に関係なくみんなでどうやったら実現できるか常に考え、実行に移すまでのスピードが他社にはないのですぐに変わっていくことを実感できる

コンサルティング営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.07.16

誰も仲間外れにしたり傷つけ合ったりすることなく皆が同じベクトルを向いて目標に向かって一枚岩となって動けるところ

総務・経理・事務職

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.16

年代問わず仲が良い
サークル制度もあり他部署との交流もある

インテリアコーディネーター

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.16

部署ごとに勤務形態が全然ちがうので、部署による。
コーディネーター課は、働きやすい環境でプライベートとの両立もできるしやりがいもあるのでおすすめしたい。

マーケティング・インサイドセールス

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.11

私がこの会社で特に気に入っている文化や制度、環境はいくつかあります。
まず、職場の文化についてです。この会社では、先輩後輩関係なく、仕事でもプライベートでも非常に仲が良いという点が際立っています。誰かが困っているときには、自然と助け合う雰囲気があり、何でも気軽に相談できる環境が整っているため、日々の業務を進める上で非常に助かっています。
次に、制度についてです。この会社では、自分の成果に応じて適切に還元されるインセンティブ制度が導入されています。これにより、日々の業務に対するモチベーションが高まるだけでなく、自分の努力が正当に評価されるという安心感があります。こうした制度があることで、常に自己成長を目指して働く意欲が湧いてきます。
また、休暇を取りやすい環境もこの会社の魅力の一つだと感じています。休みを取ることに対するハードルが低く、自身の事情に応じて休みを取ることができます。変に気を遣うこともないので、お子さんがいらっしゃる方やご家族の事情がある方などは助かっているのではないかなと思います。
最後に、新しいプロジェクトが発生した際に「やってみたい」と希望する人がいれば、積極的にプロジェクトに参加させてもらえる環境も気に入っているポイントの一つです。私は就職活動をしているときから成長環境を求めていたため、この文化は非常に魅力的でした。

マーケティング・インサイドセールス

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.07.11

常に新しいことに取り組む文化があるため、毎日同じ仕事を淡々と行うことよりも日々新しいことにチャレンジしながら働きたいという方にオススメです。
勤続年数に関係なく希望すれば会社の重要なプロジェクト等に係ることができるため、成長環境を求める方にオススメです。
社外の同級生と話しをすると特に感じますが当社は社員同士の仲の良さがピカイチのため、職場の人間関係を重視して会社選びを進めている方にオススメです。
お休み取得に関して非常に柔軟な環境のため、ご家族がいらっしゃる方や小さなお子様がいらっしゃる方にオススメです。

VOiCE

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現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。