株式会社ボールドの「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧

意欲的にスキルアップを望む人
所得を上げたい人
仲間意識を強く持って働きたい人

感動大学と勉強会です。外部の講習などを申し込むとかなりお金もかかりますが、会社が講義を開催してくれるおかげでスキルアップがとてもしやすい環境にあります。
またABC評価制度が相対評価ではなく絶対評価なので、自分の評価がそのまま評価点となり給与等に反映されます。

契約しているお客様だけでなく、そのお客様のユーザであるエンドユーザ様から成果に対する感謝の気持ちを伝えられるととてもやりがいを感じます。

絶対評価なので、自分の頑張り次第で所得をあげることができる。

独特の人事制度や教育制度にハマればお勧めできるが、そうでないのなら止めた方がいいと思う

感動大学や、技術勉強会など、成長したいと思う人間が成長出来るよう、制度や仕組み作りに強く力を入れている会社と思うので、このような考え方に共感出来る人、自己啓発のモチベーションが高い人には、良い会社だと思います。

自己研鑽や資格勉強が苦痛な人にはおすすめしません。また、業界全体で言えることですが、30代以降の女性の割合はまだまだ少なく、ロールモデルにできる女性は少ないと感じるため、子育て中の女性の働きやすさは難あり。

自己研鑽が好きな人、会社の曖昧な評価制度に嫌気がさしている人、社員同士の交流が好きな人。

目標を明確に設定し、着実に達成できるようコーチのフォローを受けながら、スキルアップを計れる制度。目標の結果に対して絶対評価で平等に評価してもらえるところ。

資格取得に積極的。評価制度が絶対評価で明確なところ。積極的に自己研鑽に励みたい人には向いている。

向上心がある方や人と関わるのが好きな方に向いている

ITスキルを必要とする職場なのでITに関する知識を得るのにとても良いかと思います。

月に一度集まる会があるのがおすすめです。

資格を取ることが趣味の人、体育会系の人

月１の帰社日に参加してみて、毎月金曜の夜に参加できると思えば入社しても大丈夫だと思います。
これで会社の文化にあうかどうか感じられると思います。