株式会社トライトの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数：
- 3110件
株式会社トライトでは、「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というスローガンを掲げ、医療福祉領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開。幅広い専門職を網羅した情報提供を行い、それぞれの施設のニーズに沿った人材サービスを提供しています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社トライトの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.04.12~2023.04.18、2023.10.23~2023.10.27）
組織風土・職場環境
直属の上司（所長）への相談はしやすい環境（関係性）だと思います
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 1〜3年
挑む人と共に挑むという点→求職者と挑む 法人（人事担当者）と挑む チームメンバーと挑むという事に繋がっている
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 1〜3年
自分の努力次第で数字を構築できる
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 女性 | 1〜3年
誰にでも相談できる環境が整っており、風通しの良い環境である。
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 女性 | 1〜3年
強制ではなくどうしたら自身が成長できるかに重きを置いている。
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 女性 | 1〜3年
明確な業務プロセスが明示されているため、悩まず業務に集中できている。
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 女性 | 1〜3年
仕事の中で変えていくことで業務が効率よく回ることがあれば、変えていくことで働きやすい環境を整えているところ。
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 女性 | 1〜3年
和気藹々とした雰囲気で営業しているため働きやすく、休みも取りやすいため。
回答者：サブリーダー | トライトキャリア/営業 | 男性 | 1〜3年
自分でスケジュール管理しながら仕事ができる
回答者：営業所長 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 4〜10年
話しやすい環境が働きやすさに繋がっている
回答者：営業所長 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 4〜10年
話しやすい環境、教えてもらいやすい環境が整っている点でモチベーションも上がっている
回答者：営業所長 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 4〜10年
必要な活動や行動が明確化されている点
回答者：営業所長 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 4〜10年
同じ目標に向かって取り組める点
回答者：営業所長 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 4〜10年
風通しが良いところ
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 1〜3年
追い込む癖があるのでストレスを感じる事がある
今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは？
現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
回答者：一般社員 | トライトキャリア/営業 | 男性 | 1〜3年