株式会社トライトの「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数：
- 3110件
株式会社トライトでは、「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というスローガンを掲げ、医療福祉領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開。幅広い専門職を網羅した情報提供を行い、それぞれの施設のニーズに沿った人材サービスを提供しています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社トライトの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.04.12~2023.04.18、2023.10.23~2023.10.27）
この会社に合っている人
人材不足でお困りの法人に適正な人材の入職をきめたとき
人材派遣コーディネーター
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 4年～10年
?く目的意識をもって活動できる方
人材業界特有の急な解約等の不測の事態が発生した際にメンタルの平静を保てる方。
人材派遣コーディネーター
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 4年～10年
福祉分野への社会貢献度
人材派遣コーディネーター
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年～10年
数字(成績)特化で物事を考えられる方にはおすすめ
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
nai
その他
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0～3年
裁量権を持って営業をしたい人。成果を出して昇進したい人。体力がある人。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0～3年
研修制度が充実している。自身の順序で仕事に取り組める体制。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年～10年
成果主義
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年～10年
競争意識の強い方
上昇志向の強い方
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年～10年
良くも悪くも表層的に様々な人とビジネスライクな関係を築くことが出来る方が最も良いと思います。
また前述にも回答した内容と同じで個人裁量権など、自分のペースやり方で数字を追うことが出来るので個人事業主のように働くことが出来るのがメリットです。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年～10年
基本全てが自己責任
いい意味でも悪い意味でも個人事業主のような感じ
自分でプライベート仕事の線引きができる人間はいいが、ドツボにハマる人だと真に受けて大変になる。
自分には合っているが合わない人にはつらい環境になる可能性は非常に高い。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年～10年
営業としてプライドを持てる人。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0～3年
求職者・法人双方に感謝されるとき
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 20代 | 男性 | 4年～10年
何か目標を持ち日々仕事に取り組んでいる
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 20代 | 男性 | 4年～10年
人材紹介会社という認識が強いが
エッセンシャル産業全域に貢献している特徴を伝える
今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは？
現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
キャリアアドバイザー
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年～10年