株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 の「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
業種 システム開発（Web・アプリ・オープン系）
現職社員口コミ 1151件
テクノプログループの中でもソフトウェアの総合アウトソーシングカンパニーとして、技術・商品開発分野の技術サービスを提供中。東証プライム上場企業を中心に800社と取引を行っている。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の
現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
※株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2022.11.28~2022.12.12、2024.01.09~2024.02.25、2025.02.05~2025.02.28）
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員へ「働き方・ワークライフバランス」に関して聞きました。株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の残業時間、有給取得率、フレックス制度、テレワーク制度、育休・産休制度など、働き方についてのリアルな口コミがまとまっています。
働く魅力 301件
成長・キャリア 132件
仕事の原動力 148件
仲間の魅力 24件
組織風土・価値観 193件
合う人・合わない人 167件
働き方・ワークライフバランス 102件
福利厚生・待遇 84件
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日 : 2025.02.15
- 回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 男性でも育児休業が取りやすいです。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 私自身も子供が生まれた際に育児休業を取りました。そのおかげで家族との時間を多く取ることができ、心身ともに充実した期間を過ごせました。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.15
- 回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 自分の望む休暇は事前に言えば、その休みを考慮してスケジュールを調整してもらえる
急な休みも可能な限り取ることができる
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 通院の計画と仕事のバランスを考慮することができている。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.15
- 回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 現場や案件によりますが、今担当してるもので言えばとても良い働き方が出来ている。
基本在宅で業務を行う事が出来、休暇もGWや年末年始はしっかり休むことが出来る為。
また、残業も繁忙期以外は基本ないため負担もそこまで大きくない。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 在宅の為、電車通勤が無いのでプライベートの時間を多く取れるところ。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.15
- 回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 現場によると思いますがワークライフバランスはいいと感じます。テレワーク有の現場を希望することもできます。有給も現場と調整の上、事前申請で取得できます。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 休みのイベントを楽しみに仕事をすることができ、モチベーションにも繋がります。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.15
- 回答者 : 採用部
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 育児休暇がしっかり取得できることです。
残業は繁忙期や閑散期によって増減はあります。もちろん残業代は働いた分支給されます。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.14
- 回答者 : エンジニア
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 勤務する現場にもよりますが、出社とテレワークを選択できることや、有給休暇もきちんと取得できて夏季休暇などまとまった休みも取れます。当社の場合、1時間単位で取得できる時間休という制度もあります。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 夏季休暇で旅行に行ったり、ちょっとした用事のときは1時間の時間休で早めに退社したりしています。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.14
- 回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 有休休暇の取得のしやすさ、36協定の時間外ガイドラインなどがしっかりと整備されていることが働きやすさにつながっていると思います。
時間外ガイドラインがあることで、毎月の残業の抑制やお客様へのお願いなどがしやすいと考えています。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 有休休暇が取りやすいことで、遠方に住んでいる両親と会う機会に多くの休みを充てることができ、プライベートが充実しています。
その楽しみのために仕事を頑張ることができて、両立できていると思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.12
- 回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 有給は外勤先の都合がつけば、自由に取得できる。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 仕事をする時はしっかり集中して対応し、休む時は、しっかり休むことができます。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.12
- 回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- フレックス制度
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 営業ですと顧客・自社の面談で帰社時間が不定期になります。
その為、残業抑制の為にフレックス活用が出来て有難いです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.12
- 回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 通勤時間の考慮
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 通勤時間が短くなる分、家での時間が長くなる
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.11
- 回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 時間単位での有給がとれる事
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- ちょっとした通院とかで利用しやすく、役にたっております。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日 : 2025.02.10
- 回答者 : 営業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 在宅勤務やフレックス制度を活用出来る部分は非常に働き易い感じです
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 家庭と両立した勤務が出来るので、非常に仕事はし易いです
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