ウィードファウスト株式会社の「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数：
- 276件
ウィードファウストは、「生涯現役」を目指す技術者たちが中心となって設立された開発会社です。経験よりも人柄を重視した採用を行い、温和で風通しの良い社風を堅持。組織運営にもエンジニア的な合理性が発揮されており、納得感のある各種制度で高い従業員満足度を獲得しています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※ウィードファウスト株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.02.24~2023.03.01、2023.09.14~2023.09.28）
この会社に合っている人
完備した福利厚生制度と、自由な働き方。
営業
回答者：正社員 | リモート | 管理職（部長未満） | 50代 | 男性 | 0～3年
・チームプレイを大事にする人
・今のスキルで満足せず、より高みを目指そうとする人
SE(インフラ系)
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 40代 | 男性 | 0～3年
合っている人→向上心がある、能動的に動ける人が合っていると思います。
分からないことがあっても積極的に調べたり、質問し知識、経験として蓄えようとする姿勢も大事です。
合っていない人→指示待ち、コミュニケーションが取れない人は合わないかもしれません。
SE(インフラ系)
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
最低限の連絡が取れない人は合わないと思います。
SE(アプリケーション系)
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 0～3年
指針の知識面に多少不足を感じていても、積極的に有識者の方とコミュニケーション取れる方は合うと思います。反対に合わない人は、技術的に高いものを持っていても共有する意識が薄い方などでしょうか。
SE(アプリケーション系)
回答者：正社員 | リモート | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0～3年
合っている人、いい意味でルールに縛られない人
合わない人、思いつかない
SE(アプリケーション系)
回答者：正社員 | リモート | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0～3年
合っている人：自主性がある人、合わない人：基本指示待ちの人
SE(インフラ系)
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0～3年
合っている人：自発的に仕事をする人
合わない人：従属的に仕事をする人
SE(アプリケーション系)
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0～3年
目標に対して納得出来る人、出来ない人。
SE(インフラ系)
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0～3年
個人スキルが高く個人事業主になったほうがいい人
SE(アプリケーション系)
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | その他 | 0～3年
合う人：自分の中で溜め込まない人、仕事に責任が持てる人、仕事を楽しめる人
合わない人：合う人の逆
SE(インフラ系)
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
連携ができて黙々と作業に取り組める方
SE(インフラ系)
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 50代 | 男性 | 0～3年
合ってる人：のびのびと仕事がしたい人。 合わない人：ガツガツと攻める体育会系が好きな人
SE(アプリケーション系)
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
自立して仕事をしたい意志を持っている人が合っていると思う。
SE(インフラ系)
回答者：正社員 | リモート | 管理職（部長未満） | 40代 | 男性 | 11年～20年
自社に合っている人：自主性がある人
合わない人：これといってなさそうだが、敢えて挙げるとすればコミュニケーションが苦手な人
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SE(アプリケーション系)
回答者：正社員 | リモート | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0～3年