株式会社アオアクアの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 331件
介護、福祉関連サービスを行っている企業。訪問看護リハビリステーションのほか、福祉用具サポートや居宅介護支援センターを運用し、乳幼児から高齢者まで幅広い年齢層・症状の患者に医療を届けている。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社アオアクアの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2022.11.15~2022.12.02、2023.10.20~2023.10.31)
働きがい・成長
仕事内容が社員全体に影響することがある。
看護
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 4年~10年
他職種とのやりとりやターミナルの利用者様との関わりに予測して行動出来るようになった
看護
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 4年~10年
初対面の利用者様に訪問する際に、良い緊張感で訪問できるようになった。
看護
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 4年~10年
会社内にいることが辛いと思うことがあったが、訪問することで気持ちを切り替えられた。利用者様に元気をもらっている。
看護
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 4年~10年
胸を張れると感じたことはない。
経営
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
ドキュメンタリー映画を観る。相談に乗ってもらう。仕事を振り返る。成功体験を振り返る。
経営
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
意見交換の場を増やす。誰1人埋もれないように手を繋ぐ。社内アンケートの活用。
経営
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
業界ならず、一般企業も驚く福利厚生の充実。どこも真似の出来ない内容が盛りだくさん。
リハビリ
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
かつて大変に感じた問題も大きな問題と捉えなくなった。どこまで何をやれるのかを早く見極められ、塩漬けできる案件は後回しにできるようになっている。
リハビリ
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
固執しない。拘泥しない。やること、出来ることは他にもあるので没頭してやり過ごす。誰かの役に立つ事が出来れば、嫌なことは中和霧散される。
リハビリ
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
アイデアのある者がもっと積極的な言動をし易い体制にしたい。普段顔を合わせる範囲以外の者ともコンサル出来ても良いと思われる。
リハビリ
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
力を付けて上に行きたい人も、与えられた仕事をこなす人も、スタイルを尊重された業務で貢献可能
リハビリ
回答者:その他 | 通勤 | 役員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
休みが多く労務的にクリーンで風通し良し
リハビリ
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年
利用者様のことで悩むことは多々ありますが、チームで動いているためその利用者様のことを知っているスタッフが多く、相談しやすい、分かってもらいやすい環境が整っていると思います。
リハビリ
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年
職業柄、転職が簡単に出来る為、「嫌だな」と感じたらすぐに転職をしていたが、転職したいという気持ちにならない。それが一番自分にとっての成長だと思う。
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現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
リハビリ
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年