株式会社ボールドの「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧

Boldayか弊社の本気が分かる制度だと考えています。この人数規模になっても一度に集まっていけることがボールドらしさだと思います。

ABC(人事評価制度)に向けてゴールへの道筋を立てることが出来る。

成長意欲のある人、積極的な人、行動力のある人

Bolday、勉強会、感動大学、部活など社員同士での交流が深く、同僚というよりも仲間の意識が高い。

月一で貴社日があって、社員と顔を合わせられる機会があるのはとてもいいことだと思います。
自社の社員から会場に行くと、自社の社員に温かく迎えいれてもらえ、参加することで帰属意識や会社に貢献したい気持ちを高まることが出来ます。

仕事がたまたま早く終わった時に開講があり、軽い気持ちで参加することが出来た。
講座のバリュエーションが豊富で興味がある講座が見つけられました。

期限付きの目標にチャレンジすることの大切にすること。自分から主体変容しないと、人に影響を与えることが出来ない。常に進化し、向上心を持って取り組んで行く気持ちを学びました。

仕事や自分の成長に対して、常に目標や向上心を持ち取り組めるタイプの人には向いています。

仕事やお客様に真摯に向き合い、自分が出来ることを可能な限り行う時。

勉強熱心な社員がとても多く毎月たくさんの社員が資格を取得しています。
社員の教育制度が充実したおり、技術力も人間力も伸ばすことが出来ます。

懇親会も開催され、社員同士の交流ができること。
特にsesのように各々違う現場でも定期的に会うことができること。

自分のキャリア、現場について月1で相談できること。
そして、その改善点を知ることができること

勤勉な人
また、社員同士でプライベートでも楽しめる人

社員同士の交流が盛んであり、若手社員はベテランから多くの有益な情報を得ることができる部分。

感動大学、勉強会、ABC制度
理由は自分で努力出来る人は給料が上がりやすいため。