株式会社ウォーターエージェンシーの「ワークライフバランス」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 757件
ウォーターエージェンシーは、主に水インフラ施設の運営管理を手掛ける企業です。創業は1953年で、取引先は200自治体以上。3000名近い社員を擁しながらも、未来を見据えて組織を柔軟に変革。先端技術も積極的に採用し、「水」という公益を守るべくさまざまな課題解決に取り組んでいます。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社ウォーターエージェンシーの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.10.26~2023.11.06、2023.10.26~2022.01.04)
ワークライフバランス
有給取得率が高く残業が少ないので、プライベートも充実したい方に良いと思います。
本社部門
回答者:正社員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
残業が少なく休みも取りやすいうえ給与面でも安定しているので、業績なので上昇志向のある人よりもライフワークバランスを重視している人に向いていると思う
本社部門
回答者:正社員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
事業内容や会社の経営状況が安定している。また、福利厚生も充実しており、有給休暇なども取りやすい。残業もほとんどないので、プライベートの時間もきちんと確保できる。
本社部門
回答者:正社員 | 20代 | 男性
有給休暇などの休暇を所得しやすい。プライベートへの過度の干渉がない。
本社部門
回答者:正社員 | 20代 | 男性
有給休暇などの休みを取りやすい。プライベートへの干渉がない。
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 50代 | 男性 | 21年~
縁の下的地域貢献。プライベートタイムも多くとれる。
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
時間外が圧倒的に少ないので、趣味や自分の時間が持てるところ。
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 50代 | 男性 | 21年~
ライフラインを陰で支えていると言う生きていく上で絶対必要な仕事で有り、やり甲斐の有る仕事だと思います。
また、自分のペースで仕事が出来きて自分の時間も他の仕事よりも多く、残業もほぼ無い為、家族と過ごす時間もたっぷり取得可能なところが非常に良いと思います。
何より途中入社なので言えますが、今までの他の会社と比べて仕事が楽しい!
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 30代 | 男性 | 11年~20年
年間休日数が多く趣味などの時間にあてやすい。また、積立休暇や休業補償などもしもの時も安心して休むことのできる制度も多くある。
OC(広域スタッフ)
回答者:正社員 | 20代 | 男性 | 0~3年
公益の仕事なので、いい意味でガツガツしていない。仲間意識が強く、年齢や役職に関係なく助け合いながら仕事ができる。しかし、公私混同はせず、プライベートも充実させられる。(仲間意識は強いが、強制参加のイベント等がない。)
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 40代 | 男性 | 11年~20年
休日、祝日がきちんと取れるのでプライベートも充実させれる。資格手当もあるので、資格取得へのモチベーションもあがる。
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 20代 | 男性 | 0~3年
会社は会社、プライベートはプライベートとキッチリ分けたい人におすすめ
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 40代 | 男性 | 21年~
交代勤務があるので、平日に自分の趣味の持てる人
OC(現場スタッフ)
回答者:正社員 | 50代 | 男性 | 21年~
残業がほぼなく定時で終了するので、プライベートの時間が作りやすい。
資格手当や資格取得補助金があり、自分で頑張れる人には良い制度がある。
OC(広域スタッフ)
回答者:正社員 | 50代 | 男性 | 21年~
現場では残業がほとんどなく、ワークライフバランスがとりやすい。
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本社部門
回答者:正社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年