株式会社コリンの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧

新卒社員のことを考えて、最初に営業力をつけるためのポジションが用意されている。業務に関しては社内にあるノウハウに加えて自分で手探りで確立していくものになるため、働きやすさはない。

服装、昼休みの時間、有給取得日など自由度が高い。
やりたいことは、なんでもできる。社長との距離が近いため相談して、許可が下りれば何でもできる

会社の規模は小さいが、家賃補助の手厚さや、代表が率先して休みをとる姿勢があり、他社員も休みを取りやすいなど、待遇・制度は手厚いものがあると思う。

同じ部署の方との距離感は近いのは当然だが、他の部署の方とのコミュニケーションも多く、部署を超えてのコミュニケーションができている。また、何かあったときにすぐに聞くことができる環境なので、スピード感が早く、働きやすい。

業務内容に関しては、上から決定されたものが降ってくるわけではないので、自分で考えて行動しないと結果は出ない。しかし、その反面、成長機会は多く、自分で考えて行動し、結果を出していけば、必然と人一倍の成長はできる。

法律を遵守した制度とそれを守る環境が整っている

社員同士の距離が近く部署間を超えた交流が活発

何か課題が生じたときや新しいプロジェクトを進める際に、そのことがビジョン・ミッション・バリューに沿っているかを確認することで、全員の目線が揃い無駄なく行動できるところ

全員（代表も含め）との距離が近く、意思疎通が図りやすい

1フロアに皆いるので、聞きやすい、相談しやすい環境

成長したい、チャレンジしたい人は手をあげるとチャンスがある

細かいプロセス変更に柔軟性がある

休憩時間への柔軟性、
業務相談にしやすさ、

メンバー同士は協力をして仕事を行っている。上下の規律は厳しい。

成長がバリューの一つに入っている。重要視している価値観にある。