株式会社ボールドの「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数：
- 1464件
株式会社ボールドは、「勤勉なエンジニアが現役として生涯をまっとうできる」ことを掲げる人材会社です。プログラミングが大好きで、いつまでも現場で活躍したい。そんなエンジニアを年齢を問わず大切にし、成長できる環境を用意して市場に供給。日本のIT人材不足を構造から変革すべく、挑戦を続けています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社ボールドの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.10.30~2023.11.06、2023.10.30~2023.11.06）
この会社に合っている人
自分自身のスキルが磨き上げるまでは努力や時間が必要と感じます。会社と現場先を両立する必要がある為大変な部分は最初あると思いますが、それを乗り越えると成長につながっていると思うので頑張っていただきたいです。
SE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
目標に向かって頑張る人や、もっと会社に対して良くしていこうと思っている人かと思われます。具体的な目標設定や、会社に対して意見を述べる機会や社員との交流が盛んである為だと思うからです。
NE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0～3年
人と話すのが好きな人、IT業界に興味がある人
NE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0～3年
部活動などで業務で接しないメンバーと交流できる機会が多く、色々な話を聞ける
SE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年～10年
やる気のある人、自身の筋を持っている人にとってはとても成長しやすい環境だと思います。
SE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
仕事とプライベートを分けず、常に学習できる人。
SE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
少々体育会系の体質
昇給タイミングが年2回(努力次第の成果基準)
SE1課
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
向上心があれば評価してくれます！
SE1課
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
自ら考えて行動を起こせる人にとっては良い会社だと思います！
SE1課
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
評価制度がお勧めできます！
SE1課
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 60代 | 男性 | 0～3年
自身のやり方にこだわらずに、柔軟に対応できる人
SE1課
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 60代 | 男性 | 0～3年
熱い気持ちがある人向き
NE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 50代 | 男性 | 11年～20年
後輩に少しでも何かしらを残せること
NE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 50代 | 男性 | 11年～20年
自分の成長に貪欲な人
NE1課
回答者：正社員 | 通勤 | 役員 | 20代 | 男性 | 0～3年
自己成長と会社貢献の両立、どちらかと言うと体育会系の社風が自分に合っている。他の方々からの手厚いフォロー。コーチ制度
今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは？
現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
SE1課
回答者：正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年