株式会社ピアズの「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

業種　法人営業

現職社員口コミ　274件

「NEW NORMAL ACCELERATION」をパーパスとし、セールスプロモーション・オンライン接客・AIボーディング事業を展開。通信業界コンサルティング支援を基盤に最先端技術の開発・導入支援も行う。

お気に入り

公式サイトから採用情報を見る

お気に入り

公式サイトから採用情報を見る

株式会社ピアズの
現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」

※株式会社ピアズの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.02.15~2023.02.18、2024.06.13~2024.06.28）
株式会社ピアズの現職社員へ「働き方・ワークライフバランス」に関して聞きました。株式会社ピアズの残業時間、有給取得率、フレックス制度、テレワーク制度、育休・産休制度など、働き方についてのリアルな口コミがまとまっています。

株式会社ピアズ現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2024.12.05

回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: その人にあった働き方を提示してくれること。通勤面や休暇など。

仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？: 何とも言えませんん。

株式会社ピアズ現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2024.12.04

回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 日々の業務とミッションをやっていれば、休暇取得管理も徹底して取得するようになっているので、良い企業だと思います。

仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？: 子供がいる家族でも安心して働けます。

株式会社ピアズ現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2024.12.04

回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: オフィスと机の広さ。
休みの日に連絡が入ることはまずない。

仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？: リラックスして仕事に取り組める。
プライベートな時間に仕事が入ることはあまりない。

株式会社ピアズ現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2024.12.04

回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 残業は少なく、提示になると定期的に声をかけてくれる。提示で帰ってもいいという風潮。副業OKという規則

仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？: 仕事終わりの自分時間を有効活用できて、仕事の意欲にもつながっている気がする。また、副業OKなので自分の磨きたいことや収入アップなど考えることができる。

株式会社ピアズの
公式サイトから応募する

株式会社ピアズ の「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社ピアズの現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」