株式会社グランドジャパンの「働き方（休日休暇・残業・制度）」の口コミ・評判一覧

全員明るく元気でハキハキしているところ
長期休みが長い

自分の働きがいは、自分の物件が売れた時と物件を買う時に売主の方からお礼などを言われた時です！
社風については、ものすごく自分に合っているなと思っています。自分が今までスポーツで学んできたことを社会人になってまでやっている会社はなかなかないと思っていて、何事にも全力でやることをもう一度思い出させてくれる会社です！成長については先輩方や上の方が業務だけではなく社会人としてのマナーを細かく何度でも指導して頂けるので他の会社とは大きく違うと勝手に思っています！そのおかげで、社外の人との交流などで評価されたり今後の社会人生活に役立つことをばかりたなとやっと今になっておもいます！最後に休みについてですが、仕事の日は当然残業しなきゃ行けない日もあるが長期休暇が他の会社よりも多いと思うのでそこはすごくいいところだと思います！

バックオフィスで働いています。水曜日と金曜日がカジュアルデーと言い、私服OKな曜日となっていますが、祝日を除く平日は全て私服でも良いのではないかと思います。好きなお洋服を着れるだけでもモチベーションの向上に繋がります。

体育会系な社風が合わない人には合わないと思います。お休みは基本的には火曜日と水曜日が休みになります。土日祝日は配属される部署にもよりますが、正直休みづらいです。カレンダーで決まっている長期連休以外に連休の取得も正直取りづらいです。

仕事も責任感持ってしっかり働いていきたいけど、プライベートな時間のお休みも大事だと思うワークライフバランスを重視している人にとって良い会社かなと思います。その人にあった仕事を任せて貰えます。相談すればジョブローテーションも可能な体制です。また、バックオフィスでは宅地建物取引士の資格を取得すれば資格手当も出ますし、実際に対お客さんで契約業務も任せて貰えてとても責任感ややりがいを感じることの出来る仕事も任せて貰えます。お休みは、翌年1年間分の休日のスケジュールを年末に出してくれます。GWやお盆休み、年末年始のお休みと長期連休もありますので、旅行などの予定が立てやすくプライベートも充実できます。

入社した初めの年は年間休日が確か110日ほどで6勤もたまにあり正直体がキツいときがありましたが、その翌年には120日になりこの会社がより社員に寄り添って努力してくれているのを感じ、ますます仕事を頑張ろうという気持ちになりました。また有給も取りやすい環境にあるので、14日前に申請をして、2、3ヶ月に1度は公休とは別に休みをいただけております。前職で有給をほぼ貰え無かった経験があったので、休みが普通に取れるという環境が素晴らしいです。またコロナ禍の話にはなるのですがコロナに初めてかかった時に10日休みを貰ったのですが、有給消化ではなくコロナ休暇というこの会社独自の制度のおかげで有給を使わずに休めることとなり非常に助かったのを覚えています。その点においては社員に寄り添った制度作りをしてくれている印象があります。

GWや夏季休暇、冬季休暇は1年の始まりにカレンダーがでて事前に決まっているのでプライベート予定は非常に立てやすいです。また、他会社よりも日数が多くみんなに羨ましがられます。
有給休暇も取りやすく、自分の仕事に影響さえ出なければ事前の相談で長期で取得できます。

内勤の場合は完全週休2日制なので、仕事とプライベートの両立がしやすいです。また、2日のうち1日は自分で好きな曜日に休むことができるので、予定に合わせて決めることも可能です。
そのため仕事とプライベートの両立はしやすい環境だと思います。

残業は部署によりますが、自分の仕事が終わればほとんどないです。仕事ができるようになれば、自分で仕事を組み立て、勤務時間内にやれる範囲で仕事が可能なので残業はほぼしてません。

自分一人の力も大切ですが、それ以上に組織力を大切にしている文化はこの会社しかないと思います。
部署によって一人でやり切らないといけない業務があったりしますが、それでも周りの人に助け合い、他の場所と連携しながら一つの物件が作り上がってお客さんのものに繋がります。業務が一人でできるまでは実感しませんでしたが、営業が打った後にもまだ他の部署が関わって全力でサポートしている姿を見て売るだけで終わるわけではないんだなと感じました。環境もそうですが、一人でわからないことは必ず人に頼る環境を作っているのもあるため、そう言った部分から組織力を大切にしているなと感じますし、その環境を次の後輩にも繋げてほしいなと思います。

体育会系ではあるが、人との関わりを大事にする文化。
仕事と遊びのメリハリをきちんとつけてる

ジョブローテーションという部署異動の制度がいいところだと思います。
この制度は、部署異動をしやすい環境を提供することで、自分に合っていない部署でも転職を考える必要がなくなるという大きなメリットを持っています。
さまざまな部署での経験を通じて社員は幅広いスキルを身につけることができ、多様な業務経験を積むことで将来のキャリアパスが広がりやすくなると思います。また、新しいチャレンジが定期的に提供されるためモチベーションも高まると思います。
例えば営業職から内勤へと異動することで、異なる視点からビジネスを理解して戦略的な思考が養われ、このような経験を社内で積むことで幅広いキャリアを形成できます。

自分自身で学ぶことができる人が成長します。この会社の上司は社員からやり続けて来た方が多く知識や経験が自分たちとは当たり前に比べ物になりません。たくさん教えてくれて時にはミスもカバーしてくれます。そんな仕事ができる上司のもとだからこそ自分が主体だという意識を持たないと自身の知識にすることは難しいと思います。また、そのまま勉強という意味でグランドジャパンは不動産会社なので宅地建物取引士の資格取得の推奨が大いにあります。仕事と両立しての資格勉強はとてもハードですがみんな一生懸命取り組みます。勉強する環境も少しづつ出来ているので会社の士気を一緒に高めてくれる方是非お待ちしてます。

営業会社なので、裏表のない気持ちのいい人がほとんどです。あとは、ハキハキとしていて、明るい人が多いので、打ち解けやすい環境だと思います。週に2日は私服出勤できる日が設けられているので、毎日スーツじゃなくて良いとこも、自分の気分転換にもなりますので、良いところだと思います。服が好きな人はオシャレも楽しめるんじゃないかなとおまいます。一番気に入っている点は、自分の仕事さえ終わらせれば、自由に休みが取れるところが気に入っています。例えば急用で休まなきゃいけない日ができても、うまく調整すれば休みが取れます。あくまでやる事を終わらせれある程度の融通がきくので、働きやすい環境だなと思います。

明確な目標を持ち、その為に自分でしっかり計画・行動できる人にとってとても良い会社だと思います。
逆に人から言われたことしか行動ができず自分で考えることができない人、アドバイスや指摘を素直に受け入れることができない人には向いていないと思います。

会社全体の明るく元気な雰囲気や、社員の働く環境を整えることに費やしてくれるところ。

私は家を売るということを誇りを持っています。なぜなら、お客様の1番の買い物になるであろうところに立ち会い、貢献できていると実感できるからです。また、人と話すことで会話力やコミュニケーション能力を身につけ、友達と会う時によりうまく話せるようになります。話す力、聞く力というのを社会に出てから持っている、持っていないとでは、大きな格差があると思います。