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株式会社IZUMIYAの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
305件

3.40

IZUMIYAは、和食、洋食、中華、ホテル、ベーカリー、病院等の集団給食など多様な業種に向け豊富な食材を提供する業務用食材専門商社。首都圏に5事業所を展開し、1万を超える商品と自社配送サービスで、関東一都六県と静岡、山梨の外食産業に対応している。

現職社員による口コミ・評判一覧

※株式会社IZUMIYAの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2024.05.21~2024.06.04)

株式会社IZUMIYAの現職社員による口コミ・評判

組織風土・職場環境

営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 60代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.06.01

取引先とのコミニケーションから、信頼関係を築き、実績を積み重ねることによって、成果をあげていく。また顧客からの新たな情報を活用して次の仕事の糧とする。
社内では同僚とお互いの仕事に目を向け、意見を交換してより良い選択をする。

ドライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.06.01

人手が足りなくて大変なのは分かっているのですが勤務時間短縮や有給休暇を取りやすい環境にしてもらいたいです。

ドライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.06.01

入社前に聞いていた仕事内容と入社後の仕事内容が違う場合は迷わず改善策を求める様話して見ることも大事だと思います、長く働ける環境を会社に作ってもらう事が一番です、

ドライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.06.01

荷物の積み込みなど朝早くから手伝ってくれるなど助け合いに関してはいい所です。

ドライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.06.01

誰とでも話しやすい。

事務

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 女性 | 21年~

口コミ投稿日:2024.05.31

多数の食品メーカーの食材を取扱っている食品卸会社です。創業60年を迎え時代の変化に応じながら上昇しています。20代~60代と幅広い年齢層・多国籍の方・主婦・子育て中の方など活躍している会社です。服装・髪型自由で自分のスタイルを崩さず働ける職場です。弱みとして、福利厚生・賞与が低い。


ドライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.31

自分で考えて、色々と進めて効率的に進めていける人材には、とても良い会社だと思います

ドライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.31

自分でお客様とコミニュケーション取って、案内する商品等、考えて進めていけるところです

事務

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.05.31

単純作業ではなく日々新しいことにチャレンジするのが好き、人とコミュニケーションをとるのが好きという方に向いているかと思います。飲食業界は日々変化していて新規案件も次々と届きます。社内の風通しもよく周囲に気兼ねなく相談できる環境は整っているので、サポートを受けつつ新しい挑戦を積んで自分自身のスキルアップを目指せます。

営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.31

今まで役職者に女性が少なかったので、女性や子育て世代などへのさらなる待遇改善。古くからの慣例・行事などの見直し。

営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.31

競争が激しい業界ではあるので、営業面では厳しい場面も当然あるという事。

営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.31

トップから、社員の待遇改善に積極的に考えてもらっているところ。

営業

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.31

自分で立てた戦略に沿った営業に、会社からも大きくフォローしていただき、より大きなチャレンジが出来た時。

事務

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.31

客先・取扱商品も多いので、覚えることも多々あります。そして日々商品も変わっていきますので、そのスピードについていかなといけません。しかし、裏を返せば、変化があるので飽きることはありません。その変わっていくことを楽しむことも大切です。

事務

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.31

個々の個性、強みを活かしてくれる環境下で、
他の従業員の強みをみんなが共有し、お互いを認めあい、切磋琢磨し、時にはフォローし合ったりするなかで、
【自分ならこの分野を誰よりもしかっり行わなければならないいけないな】と日々、強みを伸ばす前向きな姿勢で仕事に取り組めます。
また、苦手な分野に直面した際もフォローしながら、丁寧に教えてもらえるので、
克服しレベルアップしていこうという気持ちを持てる職場です。

社員がそれぞれの力を完全に発揮できるようにバックアップしてくれるといった行動指針がありますので、まさにその通りだと思います。

VOiCE

今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは?

現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。