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株式会社DANの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
168件

4.21

東京都三鷹市に本社を置く、株式会社DAN。IT教育に関する業務全般(コース開発、テキスト作成、実施、講師育成など)を主な事業とし、システム構築および運用保守、またWeb制作・運営管理などのサービスも提供している。

現職社員による口コミ・評判一覧

※株式会社DANの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.11.14~2023.11.26)

株式会社DANの現職社員による口コミ・評判

働きがい・成長

講師

回答者:業務委託 | リモート | その他 | 40代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.11.16

子供4人の母親です。本職の妨げに極力ならないように教養資金調達のために短期での仕事という点、その期間での報酬額の良さが最初に魅かれた点でしたが、実際講師とし受講生と関わり1人1人の人間性などを見極めた指導の仕方だったり、自分の考え方とは違う若い考え方に触れ、自分も若返れた点が楽しく魅力だと感じました。自分も一緒に最新の情報を学習していける点、人と関わる事が好きな方、ITに興味がある方はおすすめの業種だと感じます。

講師

回答者:業務委託 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

おすすめ:優秀な人材を育てる楽しみ。
理由:システム開発で培ったノウハウを役立てることができるため。

講師

回答者:業務委託 | 一部リモート | その他 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.11.16

教えることが好きな人には最高の環境だと思います。

講師

回答者:業務委託 | 一部リモート | その他 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.11.16

受講者の成長を感じたときです。

講師

回答者:業務委託 | 通勤 | 役員 | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

ITリテラシーはもちろん、人に正しく伝えるコミュニケーション能力も培うことができます。

講師

回答者:業務委託 | 通勤 | 役員 | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

技術職の教育分野をしっかり伝えていくカリキュラムとコンテンツが用意されています。

講師

回答者:業務委託 | 通勤 | 役員 | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

受講者の成長を間近で見ることができる点です。またその結果による社会への貢献を体験できる点です。

講師

回答者:業務委託 | 通勤 | 役員 | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

社会全体に必要とされるITリテラシーの向上に貢献できます。

講師

回答者:業務委託 | 一部リモート | その他 | 60代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

自分自身が尖ったシステムエンジニアになりたいという人より、後進の育成に関心のある人

講師

回答者:業務委託 | 一部リモート | その他 | 60代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

研修後のアンケートで受講者から役に立った回答や、講師への謝意の言葉があったとき、やっていて良かったと思います。

講師

回答者:業務委託 | 一部リモート | その他 | 60代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.11.16

人(特に新人)に研修して感謝の言葉を受けると続けるモチベーションになります。
案件の期間、または朝の開始時間と夕刻の終了時間は固定されているので、比較的規則正しい生活が送れます。
また、自分自身も事前に基本を学ばないといけないので、自分自身のスキルアップにも繋がります。

講師

回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 60代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.11.16

他人の成長や幸せを一緒に喜べる方。経験や知識を若い人に還元したい方。互いに努力し成長できる方。

講師

回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 60代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.11.16

受講者の成長を間近で見れたとき。受講者から感謝の気持ちを伝えられたとき。

講師

回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 60代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.11.16

ITの業務経験がある方にとっては過去の経験と知識をフル活用でき、やりがいの持てる仕事です。また給与体系や勤務時間やスケジュールが明確なので、その年の休暇などの計画は立てやすいです。その半面、契約は1年単位で、勤務地を含めてオファーあるなしは勤務開始の1〜2ヵ月前まで確定しないので、長期計画は立てづらいです。したがって、ある程度ベースとなる収入のある方、またはシーズンワークとしての働き方がベストです。

講師

回答者:業務委託 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2023.11.16

受講者に教えるだけではなく、自分のスキルも研鑽できること。

VOiCE

今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは?

現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。