株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の「ワークライフバランス」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 434件
テクノプログループの中でもソフトウェアの総合アウトソーシングカンパニーとして、技術・商品開発分野の技術サービスを提供中。東証プライム上場企業を中心に800社と取引を行っている。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2022.11.28~2022.12.12、2024.01.09~2024.02.25)
ワークライフバランス
毎年、1回/年でESアンケートを実施しております。
その中で、会社のいい点、悪い点を忌憚なく意見が言え、
意見多数については、時間をかけてルールの改善・新制度策定など実施している。
営業部
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 40代 | 男性 | 21年~
若手・未経験者に対して技術フォローや研修施設が充実した会社と認識しております。
新卒社員はもちろんのこと、若手採用者についても同じような研修
キャリアプラン実現に向けて対応する組織がある。
エンジニア
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 20代 | 男性 | 4年~10年
お客様先で貢献した分、社内評価していただけるところが良い特徴だと思います。支店長や担当営業、事務所の方々も親身に相談を聞いていただけるため、働きやすい職場です。
営業部
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 40代 | 男性 | 11年~20年
成長意欲が強い方に非常に良い会社だと思います。ビジネスチャンスが多い事から様々な事に取組めますし研修制度も整っているので仕事、プライベートを両立しながら自身のスキルを高める事が出来ます。
営業部
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 40代 | 男性 | 11年~20年
会社規模が大きく全国各地に展開している事で、自分が勤めているエリア以外で事業連携できる事がこの会社の強みであると思ってます。自分たちで解決できない問題を他エリアから助けて貰ったりと会社全体でバックアップする文化がこの会社らしさであると思います。
営業部
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 40代 | 男性 | 11年~20年
管理者としては、エンジニアの方々、営業の方々、事務の方々、本社の方々、すべてのステークホルダーに、運営をサポートしていただけていることに感謝しています。
営業部
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 40代 | 男性 | 11年~20年
コンプライアンスに対する意識が高く、安心して働くことができる会社です。
また、社員のキャリアに対する責任感が強く、成長を後押ししてくれる人事制度のおかげで、
自発的にスキルアップをする意欲がわきます。
ダイバーシティへの理解も深く、フラットな風土/文化が根付いており、どなたでも働きやすい会社だと感じます。
エンジニア
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 20代 | 4年~10年
仕事とプライベートを両立しやすい会社だと思います。自分はほぼ残業がない為、業務後に趣味や勉強の時間を十分に取ることができています。
同僚は皆プライベートを大切にするという意識が強いため人間関係がさっぱりしていて過ごしやすいです。会社もコンプライアンスを重視していてしっかりルールが決まっており、仕事以外の余計なことでストレスがかからないところが良いと思います。
営業部
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 30代 | 男性 | 4年~10年
リモートワーク勤務も柔軟に対応でる環境があり制度も整っています。
営業部
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 30代 | 男性 | 11年~20年
社内の人間関係がとても居心地が良いです。
私は新卒でこの会社に入社しました。元々漠然と3年くらいしたら転職しようと思っていたのですが、社内の雰囲気(変な人や怖い人がいない、みんな優しい)や会社の成長、働き方(休みやすい、テレワーク出来る、この日は定時に帰ろうとか調整がしやすい、フレックス勤務)が良かったので気が付けば在籍12年目となります。
会社自体もプライム上場企業であるため法整備等きちんとしていていること、会社規模が大きいので取引企業に対してのアプローチもしやすい。
エンジニア
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 50代 | 男性 | 0~3年
入社後ですが、いろいろな制度があり働き方もニーズに合わせてよい職場だと感じております。また、コミュニケーションもとりやすく楽しい職場です
エンジニア
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 40代 | 男性 | 4年~10年
大規模プロジェクトに参画させていただき、当方からの改善提案受入れをしてもらったこと。また中核メンバーとして従事し、プロジェクト全員で一丸となり推進した結果、プロジェクトの成功に導けたことが仕事において誇りが持てました。
エンジニア
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 40代 | 男性 | 4年~10年
会社が社員1人1人の望んでいるキャリアプランを一緒に考えていっていただけていること。キャリアプランに沿った教育・改善方針ならびに適格なスキルアッププランについてのアドバイス・フォローをその社員に密によりそい考えてくれることが素晴らしいと感じております
エンジニア
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 50代 | 男性 | 21年~
相手の意見や周囲を取り巻く環境を受入れ、改善点があれば具体的な提案、及び、改善後の費用対効果を提示できるような、能動的なビジネス活動が出来る・考えられる方が向いていると思います。また、計画的な有給の取得を利用して旅行や趣味を楽しむ為に、計画を立ててやるべき仕事を進められる方は良い環境だと思います。
営業部
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 40代 | 男性 | 11年~20年
個々の特徴を活かして仕事ができる。
ある程度の裁量を持たせてもらえるが、その分責任も発生する。
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現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
営業部
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 40代 | 男性 | 21年~