ノアインドアステージ株式会社 の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
業種 教室長・スクール運営
現職社員口コミ 2297件
兵庫県姫路市を本拠地に、全国34カ所でインドアテニススクール「テニススクール・ノア」を展開。テニスやソフトテニス、バドミントンなどの種目を初心者から中高年まで指導している。テニス用品の販売やイベント企画も手がけるなど、テニスを通じたスポーツ振興を推進している。
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ノアインドアステージ株式会社の
現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
※ノアインドアステージ株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2024.01.24~2024.02.10）
ノアインドアステージ株式会社の現職社員へ「組織風土・価値観」に関して聞きました。ノアインドアステージ株式会社の企業文化・社風、働いている人たちの雰囲気、また企業理念・ビジョンなどが、現職社員の言葉で語られています。
働く魅力 546件
成長・キャリア 190件
仕事の原動力 168件
仲間の魅力 190件
組織風土・価値観 281件
合う人・合わない人 302件
挫折経験と学び 169件
働き方・ワークライフバランス 97件
福利厚生・待遇 112件
その他 242件
ノアインドアステージ株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : フロント職
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 成果だけでなく人の成長のために時間を使ってくださるところ。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 悩んだときに時間を作って関わってくださるところ。
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- サンクスカードをお互いに書き合い感謝し合う風土や、成長するために研修にたくさん行かせていただける環境。そして、環境整備をしてお客様、メンバーが気持ちよく働ける風土。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- すべて1人ではできないことで、周りの助けや、お互いにサンクスカードを書き合うことで成立していますので、その結果楽しく働けることにつながっています。
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 何か突発的にみんなで行動する力や盛り上げる力、人との繋がり
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 何かを新しいことをしようとした時に行うことができたり、1歩目を踏み出しやすい環境
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 利他の心
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 他人のために働くことを評価してくれるところ。
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 人との関りが多く、コミュニケーションが多い
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 対人関係が良いので、仕事を円滑にできる。
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : フロント職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 360度笑顔
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : フロント職
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 風通しのいい風土
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 自分の感じたことを伝えられる、意見を言い合える
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 人に熱い
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 人の為を想い、一歩踏み込む
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- テニスを人を幸せにする
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- テニスをお客様と楽しむ
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 感謝、環境整備
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 繋がっている
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.07
- 回答者 : テニスコーチ職
50代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- 小さな事に感謝が出来る。お客様に対して礼儀を忘れない。仲間を気にして心配りが出来る。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 感謝をすれば感謝される。感謝されれば、もっと役に立ちたいと思える。どの事業所でもホーム感が持てる（アウェイ感が無い）。
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.06
- 回答者 : テニスコーチ職
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- メンバーを大事にする風土
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.06
- 回答者 : テニスコーチ職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- サポート力、チームワーク
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- メンバーの誰かは必ず頑張りを見てくれていてアドバイスなどをくれる。
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2025.01.06
- 回答者 : フロント職
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
- サンクスカード、ありがとうを返す
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
- 自分が不在の間フロントを守ってくれている人がいること、みんなと一緒にチーム一丸となりお客様のために働いていることの実感
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ノアインドアステージ株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2024.02.07
- 回答者 : テニスコーチ職
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 年功序列
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