ポラスグループの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧

全国展開せず地域密着型をとり、特定の地域に根差した住宅を企画・設計できるところです。

組織が大きすぎないので仲間意識が強く、助け合いながら仕事が出来る

先輩方が優しく、丁寧に教えていただけるので雰囲気のとても良い職場だと感じています。また、意見を出しやすい雰囲気であるため新人であっても業務改善等の提案もしやすいです。

営業、設計、工事が身近にいるのでプロジェクトを進めやすい

感情で動く人が少なくなったのが、人間関係上働きやすくなった。

しっかりと意見を言える環境が作れていることが要因だと思います。

自身の意見を取り入れられること。まだ、意見具申に否定的な回答もあるが、変わりつつある点

上席・先輩方が士気が高い環境を作って頂いており、私も高いモチベーションで業務に取り組むことができております。

トップが変わり、下からの意見が取り入れやすい環境になっている。より前線の声を拾い上げていると感じる

業務の仕方、PCの利用など年々ワークライフバランスを考えた政策を実施して頂いております。

働きやすい環境づくりとして、人件費生産性を目的とした残業時間の削減。

常に経営理念である創意工夫と進取挑戦の精神を持って業務に努めることができております。

自分の意見を尊重して頂けることで伸び伸びと働くことができております。
一年目は見て学び、二年目以降は学んできたことから良くする提案等していく考える力がつきました。

全員がフレンドリーである。

リフレッシュの時間を作りやすい