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株式会社ミスターマックス・ホールディングスの「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
354件

3.24

株式会社ミスターマックス・ホールディングスは、総合ディスカウントストアのチェーン展開を行う東証プライム上場企業。地域社会のインフラを目指し、6万アイテム以上の幅広い商品を扱う。店舗運営、バイヤー、商品開発など、多種多彩な仕事を経験可能。人的資本への投資に積極的で、研修制度も充実している。

現職社員による口コミ・評判一覧

※株式会社ミスターマックス・ホールディングスの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.10.16~2023.10.23、2024.01.11~2024.01.31)

株式会社ミスターマックス・ホールディングスの現職社員による口コミ・評判

この会社に合っている人

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.13

まだまだ成長のできる会社だと思いますのでチャレンジの出来る所だと思います

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.01.13

自分の成長を考えて行動、改善策をすぐに導き、実行に移すことができる人。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.01.12

就職活動において、明確にしたいことが見つかっていない場合や、いろんな部署を経験したいと思っている人。店舗で働く場合において、お客さんとの関わりや、パートアルバイトの方々と関わることが好きな人。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.12

幅広い職種を経験したい方や地域貢献をしたい方、積極的に物事に取り組める方にとって良い会社だと思います。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.12

改善、改良や数字分析して現状把握しどんどん新しいことを自分自身で…わからなかったら上司に聞きやすい状態なので私は成長しやすいかなと。
成長したい、貢献したい、もっと上に行きたい!管理したい!という方は喜ばれます。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 21年~

口コミ投稿日:2024.01.12

教育制度は在りますが一定レベルからは自分で手を上げて自主的に行っていく必要があります。受け身でなく主体的であることが求められることは理解が必要と思います。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 21年~

口コミ投稿日:2024.01.12

自分の仕事に責任を持って当たりたい人、自分を成長させたい人、ある程度裁量を持って仕事をしたい人にとって良い会社だと思います。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 21年~

口コミ投稿日:2024.01.12

自分が考えたことを実現しようとすることに対し非常に前向きにとらえてくれる会社だと考えます。その為目的意識を持った人については、やりがいを感じる良い会社だと思います。
更にそのために必要な教育、自分が望む教育についても選抜は在りますが、自ら手を上げ勉強できる体制にあり、私は日々充実した仕事をさせて頂いています。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.12

やりたいこと、3年後、5年後、10年後といった目標を持っておくことです。
入社後、すぐに結果を出し評価されれば年齢関係なく昇格できる、成果主義の会社です。
新規事業もどんどん開拓中ですので業務内容も幅広いので何か一つでも目標も持っておくことが大事です。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.12

お客様はもちろん、自分の家族や友人、たくさんの方々に影響を与えられる仕事だと思っています。
日々の何気ない生活に直結してますので、普段の生活の中から新たな発見、アイデアが浮かんでくることもあります。
お客様の生活と自身の生活を豊かにしたいと考えている方にはやりがいを特に感じやすい会社だと思います。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.12

成功、失敗関係なくチャレンジする人が評価される制度になっているため、役職がなくても力を存分に発揮できる環境にあります。
若手でも発言、起案することを恐れず挑戦できます。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.12

販売キャンペーンや企画などで実際に自身の結果が数字として評価され、表彰される。
実際に様々なキャンペーンで賞を頂き、部署内のチームワークやコミュニケーションを取るきっかけにもなり、やりがいを感じています。

店舗運営部・店舗革新部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.01.12

販売力がありますので、店舗勤務では売れる楽しさや日頃自らが使っている日用品の知識など普段の生活に役に立つことも仕事の中で身につけることができます。

人事部・総務部・監査部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.01.12

自己研鑽を積む努力、根性、は必要です。入社後、卒業試験に合格するまでは毎月試験もありますし、卒業後も毎年定期的な試験があります。試験内容は直ちに業務に生かせる内容ですので、前向きに取り組んでほしいです。また、試験だけではなく、通常業務に関しても、これはどこの会社も同じですが、結果が出るまでは自己育成を続ける必要があります。自分の成長のために努力を続けられるよう、自分のなりたい姿、未来の姿、についても考えてみてほしいです。

人事部・総務部・監査部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.01.12

常にチャレンジし続けること、そのための努力を惜しまない、楽しむことができる人、にとって良い会社だと思います。年齢に関係なく、チャレンジをさせてくれますし、そのためのサポート体制も整っていると思います。逆に、人が挑戦する場合は自分も全力で協力をします。その協力を「あの人だけずるい」「自分の負担が増えた」とマイナスにとらえてしまう人には向いていないと思います。

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