株式会社mihakuの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧

マニュアルの仕組み作り

給料体制　一般職の仕事の明確な部分

一般社員はいかにお客様に喜んで頂きリピートを獲得できるかを考えればいいのでわかりやすく。給料などの待遇も非常に良い為

ステップアッププログラムがあることでやるべきことが可視化されている点がいいなと思います。次の明確な目標が見つけやすく、習得後も改めて自分が苦手とする分野を見返していけるのも、苦手の克服がしやすいです。全ての会社を知り尽くしたわけではないのですが、常に成長を要求するこの会社ならではの風土なのではと個人的には思います。

統一されたマニュアル。
オンとオフがハッキリしており切り替えごとにリフレッシュできる。
私事での緊急事態にも早急に対応して頂ける。

業務時間内に終わらない場合家に持ち帰る仕事がある事。　勤務時間以外での勉強をしないと追いつかない事

同じ会社内のはずなのに東京と京都間での交流がないので、もうすこし近い距離に感じられるようになればいいと思います。

情報共有がされていて、それに対してのリアクションがあるところ、実力主義で適切な評価をしてもらえるところ

給与形態や評価制度の透明性

会社の変化が早い、給与形態、評価の透明性が高い

英語力の向上

ヘルプ制度。

日々変更や新しいルール追加が多いので、ルールや情報の整理があると教育しやすい。

評価制度

1週間のシフトをもっとはやく出してくれるとありがたいと思います。