現職社員の口コミ・評判で見る働く魅力 掲載企業一覧

口コミ投稿日 : 2024.02.15

回答者
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

自由な風習

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自分のやりたいことをやれること。
例えば自分の趣味のサークルを作り、会社の経費で遠征をしたり賞品を出したり機材を購入したりしても良い。
休日は自由。
派遣先の会社が許可しているならば、基本的に自分の休みたいタイミングで有給を取ることができる。

口コミ投稿日 : 2024.02.15

回答者
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

オタク活動を続けながら働くことに前向きな会社であることがお勧めの理由です。
より具体的には、ゲーム関連のサークルやコスプレのサークル活動等が盛んであり、自分の好きな趣味に合うサークルに入ることで、充実したプライベートを楽しむことができるでしょう。

口コミ投稿日 : 2023.03.13

回答者
20代 | 男性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

セミナー参加などの行動を起こせば求めている事を吸収する事ができる。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

総会や多くの研修が業務内で行われていること。自分が望んでいる能力を手に入れる為に様々な研修も設定されており、行動を起こせば多くを学ぶことができる。

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

社内SNSで各々の近況を知ることができ、コミュニケーションを取りやすい環境がある。

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

KPIなどの数値的な評価を取り入れている点。

口コミ投稿日 : 2023.03.13

回答者
20代 | 男性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

自院でこうしたいという願望をしっかり尊重して形になっている環境があるため

業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

各々に役割があり、管理できる院長が充実している

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

研修や勉強会等がしっかりと業務として確立されている事

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

1人1人の人間性が良い

口コミ投稿日 : 2023.03.17

回答者
30代 | 女性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

快適でご機嫌な環境を作っていくことにフォーカスしており、様々な制度や取り組みによって働きやすさを作っていると思います。
制度や福利厚生は「働きづらさを解消」し「当社の価値観を応援する」ために作られているため、高い働きやすさを感じているのではないかと思います。
例えば、リモートワークやフレックスタイム制度、時短勤務などもそうですが、会社備品も質の高いものを購入したり、デスクや椅子にもこだわっていたりなど働く環境も含めて整えています。

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

採用基準や評価制度などにビジョン・ミッション・バリュー／企業理念・行動規範等が紐づいているため、行動をすると自然とビジョン・ミッション・バリュー／企業理念・行動規範が体現出来ている状況が作れる。
また、DNAの中にも「仲間を重んじる」「一人一人の時間を大切に出来るような環境を作る」というものが入っているので、働きやすさにつながっている

業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

役職者やメンバーなど職位に関係なく改善・改良の思考が根付いており自由に発言し、受け入れる風土がある。また、承認までのスピードも小規模だからこそとても早く即日で上長が意思決定することも多くあるため、PDCAのサイクルがとても速い。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

弊社の大切にしている価値観に「職人魂」というものがあり、自己研鑽やプロとして誇れる仕事をするという風土が根付いている。そのため、職種や役職に限らず成長へ主体的に取り組みまたそれが賞賛される文化があると思う。
また社内にはエンジニア、営業、マーケター、ディレクター、デザイナー、人事など多事業展開しているからこそ小規模ながら多職種が在籍しているため、他の職種の知見をインプットする機会や刺激をうける機会も多く存在する。
メンバーが起案してＬＴ会や勉強会などを開催するなど一人一人が前向きかつ主体的に成長への取り組みを行っている。

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

「仲間に敬愛、感謝の気持ちを持ち仕事をしていく」ということは当社の大切にしている価値観でも記載があり、そのような風土は根付いていると感じる。
特に感謝の言葉や賞賛の言葉が社内でも多いのは特徴的だと思っており、社内コミュニケーションツールであるSlackを通じて、仲間の成長や成果、取り組みに対して役職や事業部など関係なく賞賛やFB、時には助けて頂ける環境があるのは自社の好きな所でもあります。

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

制度は仲間が「快適でご機嫌に過ごせる状態」を作るために作られているので、すたれている福利厚生や制度や、あるのに使えない使いづらい福利厚生や制度がないのも特徴だと思っています。

また待遇面でも、公正・公平・透明性の高い評価制度の運用を実施していると感じており、半年?1年に一度は全体へのアンケートを取り改善活動を行っているため、納得度の高い制度設計が出来ている。

口コミ投稿日 : 2023.03.15

回答者
20代 | 男性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

裁量権が大きく、風通しが良いこと。トップダウン型ではなく、ボトムアップ型の企業であること。フレックス、リモートワークや時間給、有給の取りやすさなど、働き方の幅が大きいこと。人事労務が優秀なので働きやすい環境は常にアップデートされている。

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

『上質な仕事と良質な休息』を掲げており、オンオフをつけられている。

業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

上長やトップの決裁に時間がかかる、という事がないので、業務上待ちが多くストレスになる、という事が一切ない。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

『私たちが生み出す価値から感動創造へ』のビジョンに共感しているメンバーに囲まれており、自身も安心して同じ温度で成長していけている。

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

適度な距離感があり、仕事仲間としての関係が構築できている。プライベートに過度に入り込むことはなく、個人的には心地よい。

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

定められているものがこの先も絶対ではなく、常にアップデートされていくものと思うので、気になる点があれば常に言える点

口コミ投稿日 : 2023.03.27

回答者
20代 | 女性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

思いやりのある方々が集まっているので、とてもいい環境だと思います。

口コミ投稿日 : 2023.03.24

回答者
30代 | 女性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

基本的に案件ごとに担当はあるが、スタッフが協力的 / 会社がとても親身になって環境を考えてくださっている / オープンにお話ができる環境がある

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

行動規範にある自考動力・チーム共感力・限界突破力は、わかりやすく色々な面での評価基準になっている。また、三つの力が明確なため行動に落とし込みやすい。

業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

業務プロセスにおいては、一部は可視化されているもののフローの全てにマニュアル化は難しく、一部柔軟性が問われる面においては未だ課題を感じる。可視化できる細やかな部分から統一を増やし、整えていく必要もあると思うので改善策を考えたい。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

対クライアントとの繋がりが直接モチベーションに繋がるケースが多く、
また他社員のインプットや成長意欲に感化される部分も多い。

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

基本的にはオープンな環境で、良い点も改善点も共に言い合える。

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

柔軟にライフワークバランスを大切にしてくださっているため、環境との両立が測りやすい。

口コミ投稿日 : 2023.02.28

回答者
40代 | 男性 | 11年～20年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

コミュニケーションが取りやすく、信頼できる仲間がいる。

口コミ投稿日 : 2023.03.03

回答者
20代 | 男性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

色々な制度等がある

業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

業務プロセスについては、現状問題はないがもう少し円滑に進められるような工夫が必要と感じる。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

新しい提案には意欲的に意見はあるが、それ以降の実現に向けた取り組みが必要と感じる。

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

人間関係については、特に問題を感じず楽しく業務が行える環境と感じる。

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

色々な制度が導入されており、社員への配慮がされていると感じる。

口コミ投稿日 : 2023.02.17

回答者
30代 | 男性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

努力が認められる

口コミ投稿日 : 2023.02.21

回答者
20代 | 男性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

自分がしたいと思ったことを出来る環境なのと全員がいい人達なので

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

会社が成長すれば個人個人の能力も上がってると思うのでその為に今しないといけないことなどを明確に出来てると思ってます

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

僕のする事は現状明確化されてるのでそれを出来れば給料も上げてくれると思ってるんですけど、現場に入ってる人たちのモチベーションを上げるためにも前にしてた個人戦だったり何かインセンティブがあればモチベーションももっと上がると思います

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

前の職場と比べると人間関係も良く伸び伸び働けてます

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

手当て面のところがもう少しあればありがたいけど特に不満などはないです

口コミ投稿日 : 2023.02.14

回答者
20代 | 男性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

・業務内容に支障がない範囲であれば、テレワークやフレックスなどを活用できる（会社の雰囲気としても、活用しやすい雰囲気となっている）
・その反面、社員同士のリアルなコミュニケーションのきっかけが少ないため、距離感の遠さから生まれる働きづらさは感じるところがある

口コミ投稿日 : 2023.02.02

回答者
20代 | 女性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

フルリモート勤務／フレックスタイム制で早上がりなどがしやすい／有給取得がしやすい／資産貸出体制がしっかりしている、借りれる機材が多い

口コミ投稿日 : 2023.01.25

回答者
20代 | 女性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

人間関係がとても良く気をつかうところはつかうが、思ったことは正直に言い合えるところがとても働きやすいです。

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

バリューなど日々接しているものはわかりやすいが、企業理念などは理解がまだ追いついていないところがあります。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

自主性や成長をするための改善改革など進められていてとてもよいと思う。

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

とても人間関係良く働く事ができている。

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

個々の努力が目に見えてわかるのでとても良いと思う。

口コミ投稿日 : 2023.01.25

回答者
30代 | 女性 | 4年～10年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

小規模＋開園からの年数が少ないで、色々な事を新しく決めたり柔軟に進めていきやすいと思います。保育園だから、という考えに縛られずに働けている。

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

Valueを理解、行動に移すのは分かりやすいです。企業理念に関しては日々意識するものというよりは総会などで定期的に思い出すというレベルだと思っています。

業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

業務についてのフローや役割は拠点内ではうまく回っていますが、それは経営戦略と結びついていないと思います。保育園としての意思で回っているという印象です。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

拠点内の雰囲気は良いです。挑戦することが負担でない職員が多いのが要因だと思いますが、経験の少ない職員を採用することもあるのでもっと学ぶ機会が必要である意見は上がっています。逆に経験のある職員へ対しては、会社の風土や企業的な考え方を学ぶ機会があっても良いと思いました。

口コミ投稿日 : 2023.02.10

回答者
50代 | 女性 | 11年～20年

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

社員全員が一丸となって行くには、まだ個人の使命感や行動力が伴っていないと思う。意識の隔たりがある。

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

全体的に意欲は低いと思う。

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

一緒に進もうという風土を作りつつあるので、そこは感謝してます。

口コミ投稿日 : 2023.02.07

回答者
20代 | 女性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

人間関係がよく、丁寧に仕事内容を教えてくれる

口コミ投稿日 : 2023.01.17

回答者
20代 | 女性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

しっかり休みがあるためにプライベートも仕事も充実する

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

誠心製品を提供しお客様からのありがとうをいただき続けるという経営理念を意識してみんな仕事に取り組まれている

業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

伝票を打ち、各部署にまわすのが早いので作業がスムーズだと感じます

成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

分からないことがあればすぐに教えてくださるので覚えなきゃと意識して仕事に取り組める

人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

個人的な考えではなくみんなで意見をすり合わせて仕事に取り組めている

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

忌引きなど、突発な休みは取りやすい　個人的な私用の休みは取りづらいのかなと感じる

口コミ投稿日 : 2023.01.17

回答者
20代 | 男性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

他の製造業と比べて、ほぼ手作業な故ひとつの事をずっとし続けるということも無いので飽きることがあまりない。1日〇〇個作れといった厳しいノルマ等も無く比較的自由に仕事ができる点

口コミ投稿日 : 2023.01.24

回答者
30代 | 女性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

子育てや介護などプライベートへの理解があること

待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

育休取得をしていなくても時短勤務をさせていただけて心からありがたいと感じております。

口コミ投稿日 : 2023.01.27

回答者
60代 | 女性 | 0～3年

貴社の働きやすさや魅力を教えてください。

希望する勤務体制を尊重してもらえる

企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？

企業理念等を直接聞く機会があるのが良い