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株式会社LULL の現職社員の口コミ・評判一覧

業種 Web系
現職社員口コミ 234

IT人材の育成を軸に、人材派遣やWEB開発、キャリア支援を行う株式会社LULL。企業理念として「人を創り、価値を創る」を掲げ、社員をプロフェッショナルとして育てることで、顧客に価値あるサービスを提供し続けています。

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株式会社LULLの
現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」

※株式会社LULLの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.08.17~2023.08.24、2023.08.17~2023.08.24)
株式会社LULLの現職社員へ「働き方・ワークライフバランス」に関して聞きました。株式会社LULLの残業時間、有給取得率、フレックス制度、テレワーク制度、育休・産休制度など、働き方についてのリアルな口コミがまとまっています。

株式会社LULLの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.24
回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0~3年 | 契約社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

女性社員が多いため

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

お子さんをお持ちの社員が家庭の事情などで時間を調整したりリモート勤務に変更したりと柔軟な働き方ができるから。女性だけでなく、男性にも優しい会社だと思ってます。

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

女性が多く、管理職などのキャリアアップも望めるため

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

自分の業務処理能力についても課題点ではあるが残業が多い

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : DC事業部 (デジタルクリエイター)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

上司が女性が多いため相談しやすい

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : コーポレート本部/コワーキング事業部
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

働き方についての融通がある程度利くこと、また産育休の取得実績が少なからずあること

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : DC事業部 (デジタルクリエイター)
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

女性の割合が比較的多い気がするので

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

性別関係なく、皆が意見を出しそれを聞き入れる環境であると感じるため。

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.23
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

女性が多く相談しやすい、配慮されやすい

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.22
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

男女関係なく、意見を出せる環境だと思います。

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.21
回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 男性 | 0~3年 | 契約社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

雰囲気など。

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.21
回答者 : DC事業部 (本社)
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

生理での休暇や子育てについての理解はある。

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.21
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

産休も育休も取れるし、リモート勤務もできるから育児との両立もできる

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.21
回答者 : DC事業部 (デジタルクリエイター)
40代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

雰囲気を見て

株式会社LULLの現職社員による口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日 : 2023.08.21
回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

女性の働きやすさを感じるのはどんな点?

リーダー層女性多いので