ウィードファウスト株式会社 の現職社員の口コミ・評判
業種 システム開発（Web・アプリ・オープン系）
現職社員口コミ 223件
ウィードファウストは、「生涯現役」を目指す技術者たちが中心となって設立された開発会社です。経験よりも人柄を重視した採用を行い、温和で風通しの良い社風を堅持。組織運営にもエンジニア的な合理性が発揮されており、納得感のある各種制度で高い従業員満足度を獲得しています。
リンクをクリップボードにコピーしました
更新日：2024.10.08
ウィードファウスト株式会社の現職社員の口コミ・評判 口コミ頻出キーワード
ウィードファウスト株式会社の現職社員の口コミ・評判 働いている理由
ウィードファウスト株式会社の現職社員の口コミ・評判 回答者データ
ウィードファウスト株式会社の現職社員の口コミ・評判 口コミ一覧
ウィードファウスト株式会社の現職社員による口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員 -
- 仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
- 自分が今まで積み重ねてきた経験＋αで対応し、少しずつスキルアップに繋げられた時
ウィードファウスト株式会社 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
50代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 管理職（部長未満） -
- 会社の魅力とその理由は？
-
常に従業員視点で会社の経営を行っていると思う。
結果として、社員の定着や規模の拡大に繋がっていくと考える。
- 仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
・相手先への提案が達成された時。
・社内外問わず、相手から感謝の言葉を述べられた時。
ウィードファウスト株式会社 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
50代 | 女性 | 正社員 | 0～3年 | 管理職（部長未満） -
- 会社の魅力とその理由は？
- 未経験・職歴の浅い方は教育が受けられる等のサポートがある。ベテランの方は、自分の強味の発揮できるプロジェクトを選べる。
- 仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
- 昨日知らなかったことが今日知っているということ
ウィードファウスト株式会社 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
20代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員 -
- 仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
- まだ、現場での対応はやったことがありませんが、研修を通して、学びを深められるときです。
ウィードファウスト株式会社 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.09.27
-
回答者
40代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 管理職（部長未満） -
- 会社の魅力とその理由は？
-
1.残業代、休出手当て等の手当てが整備されており、給与体系が分かりやすい。
2.自身のやりたいこと、方向性を考慮したうえで案件が決められるため案件着任時のギャップが少ない。
- 仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
- 各メンバーがのびのびと仕事をこなし、お客様からの評価があがること、それを査定に反映した時です。
ウィードファウスト株式会社 働く魅力
ウィードファウスト株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
40代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員 -
- この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 待機時でも、お給料が出る。
ウィードファウスト株式会社 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.09.26
-
回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 管理職（部長未満） -
- この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- お休みについて調整しやすい点や、どなたも接しやすい振る舞いの方が揃っている点などについて、いいなと思っています。
ウィードファウスト株式会社 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
20代 | 女性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員 -
- この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 手当が充実していること
ウィードファウスト株式会社 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
30代 | 女性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員 -
- この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- ?ボトムアップが機能していること。?働き方、仕事内容など、希望をできる範囲で対応してくれること。?幅広い年齢層がいること（ロールモデルを見つけやすい）
ウィードファウスト株式会社 組織風土・価値観
ウィードファウスト株式会社の現職社員による口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 管理職（部長未満） -
- どんな人にとって良い会社？
-
合ってっている方：スキルアップに意欲的でIT業界で長く働きたいと思っている方は合っていると思います
合っていない方：SESという業種上、協調性のない方は現場で苦労する方が多いと思います
ウィードファウスト株式会社 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2023.09.14
-
回答者
40代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | 一般社員 -
- どんな人にとって良い会社？
-
【自社（≒IT業界）に合っている人】?責任感がある ?論理的な考え方ができる ?協調性がある ?常に向上心を持っている
【合わない人】上記が欠ける方
ウィードファウスト株式会社 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2023.09.27
-
回答者
40代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 管理職（部長未満） -
- どんな人にとって良い会社？
-
合っている人→向上心がある、能動的に動ける人が合っていると思います。
分からないことがあっても積極的に調べたり、質問し知識、経験として蓄えようとする姿勢も大事です。
合っていない人→指示待ち、コミュニケーションが取れない人は合わないかもしれません。
ウィードファウスト株式会社 合う人・合わない人
ウィードファウスト株式会社の 会社概要
- 社名
- ウィードファウスト株式会社
- 事業概要
- システムコンサルティングアプリケーション開発インフラ基盤構築上記に纏わる維持・保守・運用
- 本社所在地
- 東京都豊島区 巣鴨1-4-7 MKビル5F
- 代表者
- 岡本 麗史
- 設立
- 2021年11月5日
- 資本金
- 3,000万円
ウィードファウスト株式会社 働く魅力
50代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 管理職（部長未満）
上記をふまえ、より良い社風や習慣を取り入れようとするところ。
会社の利益優先であれば、このような考えにはならないはず。
企業間でお話をする際にもこの方針は「羨ましい」と言われることが多い。