株式会社トリニアスの現職社員の口コミ一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 98件
東京都内のベンチャー企業、トリニアス。マーケティングスキルを活用した集客支援「デジタルマーケティング事業」や、商材を販売ノウハウの研修まで含めて提供する「パートナー事業」など幅広く展開中。
現職社員による口コミ・評判一覧
回答者:33人※株式会社トリニアスの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.03.06~2023.03.14)
働きやすさ 0件
働きがい・成長
回答者:正社員 | カスタマーサクセス・サポート | 女性 | 4〜10年
一人一人のことをちゃんと考えて適材適所の人員配置を考慮してくれるので、チャレンジもしやすいし良いところを伸ばせる環境だと思います。
回答者:正社員 | カスタマーサクセス・サポート | 女性 | 4〜10年
ある程度役職や立場関係なく意見が反映されるので、成長する意欲が高まりやすくなっているのではないかと思います。
回答者:正社員 | コーポレート | 女性 | 1〜3年
挑戦しようというモチベーションを持っている人に対して、チャレンジングであったとしても後押ししてくれる空気があること
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 1〜3年
自分の頑張りを評価して、挑戦させてくれる
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
新しい挑戦の回数が多く、目標が明確な為モチベーションを維持しやすい。
組織風土・職場環境
回答者:正社員 | コーポレート | 男性 | 1〜3年
裁量がある、年功序列や、役職によっての発言のしづらさがない。
回答者:契約社員 | 営業 | 女性 | 1〜3年
自由な社風
回答者:契約社員 | 営業 | 女性 | 1〜3年
社員同士の会話や相談が多い
回答者:契約社員 | 営業 | 女性 | 1〜3年
アルバイトなどはポイントに成果が直結していて働きやすいかと思う
回答者:正社員 | 営業 | 女性 | 4〜10年
休みに仕事をしなくてもいい、残業が少ない、社内メンバー間で一定の距離がありつつも仲が良い
回答者:正社員 | コーポレート | 女性 | 1〜3年
意見が通りやすい。役員との距離が近い。
回答者:正社員 | コーポレート | 女性 | 1〜3年
「人」にフォーカスした理念なので、人の挑戦や成長を後押ししてくれるところ
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
人間関係が良い
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
ビジョンに向かっていることで方向性を間違わない点
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
自分のやるべきことが明確となる
働き方(休日休暇・残業・制度)
回答者:正社員 | 営業 | 女性 | 4〜10年
休みに仕事をしなくてもいい、残業が少ない、社内メンバー間で一定の距離がありつつも仲が良い
回答者:正社員 | コーポレート | 男性 | 4〜10年
休日はとりやすい。取りにくい空気はない。
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
土日祝休み、有給取得も斡旋され残業申請も促されているためそのあたりの働きやすさは十分だと感じる
回答者:正社員 | コンサルティング | 男性 | 1〜3年
有給は取りやすい雰囲気です。
回答者:正社員 | カスタマーサクセス・サポート | 男性 | 1〜3年
有給が取りやすく、働きやすいと感じます。
ワークライフバランス
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
土日祝休み、有給取得も斡旋され残業申請も促されているためそのあたりの働きやすさは十分だと感じる
回答者:正社員 | コンサルティング | 男性 | 1〜3年
有給は取りやすい雰囲気です。
回答者:正社員 | カスタマーサクセス・サポート | 女性 | 4〜10年
帰りづらい雰囲気はあまりないので、当日中にやらなければならない仕事が残っていなければ定時に帰ることができ、プライベートな時間も確保できます
回答者:正社員 | カスタマーサクセス・サポート | 男性 | 1〜3年
有給が取りやすく、働きやすいと感じます。
入社前に知っておくべきこと
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
リモートワークの浸透率は低い
回答者:正社員 | マーケティング | 男性 | 1〜3年
働きやすさにはつながっていない
組織課題・改善点
回答者:正社員 | コンサルティング | 女性 | 1〜3年
ボーナスは少ないがインセンティブ制度があるのでまかなえます。
人間関係、仕事内容、お金、やりがいどれかが満足してれば離職率が減ると思います。
回答者:正社員 | 営業 | 男性 | 4〜10年
多少、業務過多になることが多い。
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