株式会社Wizの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 50件
DX事業を主力としているWiz。全国的に拠点を置き、個人/法人パートナー、地域、マンションなど、幅広い分野に向けて、生活/企業課題を解決するためのDXを推進している。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社Wizの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.01.16~2023.01.23)
組織風土・職場環境
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 1〜3年
様々なライフステージの方が働きやすい制度はとても取り入れられていると思います。ただ働き方で行くと残業面などまだまだ改善すべき部分はたくさんあると感じます。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 1〜3年
人間関係については非常にライトな環境だと思います。陰で言われるようなことも、言うようなこともないですし、表でしっかりといい合える環境を作ってくださっている上司の方々の工夫が非常に感じられます。良い意味で肩書にとらわれ過ぎずカジュアルに話しやすい環境だと思います。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 1〜3年
社員のモチベーション、明るさはピカイチだと思います。また、周りのスタッフへの気遣い、思いやりという部分もとても強く、そこから成長意欲にもつながっていると思います。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 1〜3年
風通しのよいWizの良き社風がとても伝わりやすい部分だと思います。入社して3か月ですが1個人の意見を非常に尊重してくださり、業務もとてもスムーズに進められています。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 1〜3年
Qごとにしっかりと目標が立てられており、ゴールに向かってチームでしっかりと走り切れていると思います。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 4〜10年
社内イベントなども活発で、「知らない人」状態の社員があまりいないことがとても良いなと感じます。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 4〜10年
やりたいことは発信すればするほど叶いやすくなる。会社に信頼してもらえるだけの実績を出していれば任せてもらえる環境になっています。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 4〜10年
問題があれば、新卒社員の意見も反映させる公平さが良いと感じます。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 4〜10年
IT業界だからこそ、変化に柔軟に、そして一緒に働くメンバーを大事にする社風が良いと感じています。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 男性 | 4〜10年
人が好きなメンバーが集まって組織なので人間関係は基本的には良好だと感じます。業務をする上で意見の相違等が発生することはもちろんありますが、お互いの意見を出して、最適な方向に向かえていると思います。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 男性 | 4〜10年
個人によってモチベーションの源泉は違うと思いますが、チャンレンジできる環境があることや年齢や経歴に関係なく昇進して裁量を任されるチャンスが多いことを前向きに捉えている人材が多いと思います。成長に関しては所属する組織の事業内容や事業責任者に左右されることがあると感じるため、各種社内研修の内容をしっかり理解して、自分自身でそこから発展させることは必要だと思います。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 男性 | 4〜10年
新しく何かを始めたり、既にあるものを改良したり、常に変化が発生している状況なので、動きながら最善を模索してチューニングをしていると感じることがあります。これは良くも悪くも自社の特徴では無いかと思います。自分自身はこの柔軟性を生かして組織を前に進めるためにはどうすれば良いかを考えるようにしています。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 男性 | 4〜10年
ITの総合商社を自負しているからこそできることがたくさんあると思います。しっかりと情報を届けて、必要とされる方に適切なサービスを届けることで、人や社会を豊かにすることができると感じています。ただし、大きく一気にドーン、と届けるのではなく、コツコツ地道な活動により着実に届けているイメージです。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 男性 | 4〜10年
活発に情報が飛び交うところです。代表をはじめ、様々な組織の様々な役職者が発信する情報に触れられる機会が多く、会社や各組織の現状や方向性等を理解できるのが良いと思います。また、上から下や横から横だけではなく、下から上にも情報を発信する機会も多々あるため、いわゆる風通しが良い企業であることが働きやすさに繋がっていると思います。
回答者:正社員 | 総務・人事・労務・法務 | 女性 | 1〜3年
働いている年数や役職関係なく、裁量権がある。(意見発信がしやすい)
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