メインコンテンツにスキップ
八洲自動車株式会社ロゴ

八洲自動車株式会社の「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
47件

3.69

東京都江東区に本社をかまえる、昭和25年創業のタクシー会社。令和5年からは日本交通グループへ加入し、サービス品質の向上にますます尽力している。保有車両台数は84台、社員数250名。

現職社員による口コミ・評判一覧

※八洲自動車株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2024.03.06~2024.03.28)

八洲自動車株式会社の現職社員による口コミ・評判

働きがい・成長

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.28

社員教育と戦略、規律。
売上の意識改革。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.28

仕事なので、何事も楽では無い事を伝えてほしい。
良い事ばかりではなく、すべてにオープンして、悪いことも教えて欲しいです。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.28

ポジティブな考え方を、持っている人。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.28

皆が、仕事に対して前向きであり、楽しんでいる。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.28

タクシードライバーとして、お客様がこの車に乗って良かったと思えるような仕事が、できたとき。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.28

自由な雰囲気と個人を尊重する感じが良いと思います。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.24

お客様からありがとうと言われた時。
乗り心地が良かったからとの事でチップをもらった時。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.03.23

上司にも相談しやすく、部活動にも強く応援してしれて、一人一人の現状を良く把握してくれているところ。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.03.23

お客様下車時に「助かりました、ありがとう」と言葉を頂いた時に、やりがいを感じる。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.03.23

管理職と乗務員が会社発展の為に一体となっていて、何でも上司と相談出来、部活動なども充実していて、仲間意識の強いところ。

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.03.22

色んな人達がオススメのルート売り上げ向上についてアドレスしてくれてやりがいがあります

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.22

自分の都合に合わせて仕事が出来る

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.03.22

とてもフレンドリーに上下の関係もゆるくとても働きやすい

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.22

稼ぎやすい。若い人が多い。休暇が取りやすい

タクシードライバー

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.03.22

お客様が乗車された際「タクシーが中々拾えなかった」と言われた時です。

VOiCE

今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは?

現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。