永山運送株式会社の「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 504件
永山運送株式会社は、創業47周年を数える老舗の運送会社。生鮮・チルド商品の納品・配送業務を専門的に請け負う。納品先が決まっており、一日の走行距離は80~120kmほど。未経験者や女性ドライバーを積極的に採用する一方、仕組み化による業務の安全性、品質の均質化にも注力している。
現職社員による口コミ・評判一覧
※永山運送株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.02.22~2023.03.01、2023.11.16~2023.12.04、2024.10.03~2024.10.24)
この会社に合っている人
独り立ちまでは、同乗を平均1カ月以上は行っている。
また独り立ちの前に、本人に確認し進めている。
また、独り立ち後、違う仕事に変更になることがあっても同乗による教育がある。
会社として、速度より安全を優先している。
これは運転だけの話ではなく、荷物の取り扱いについても。
立川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年
ドライバー未経験者。
急ぐことより安全を重視できる人。
立川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年
未経験者への教育。
新仕事への教育。
教育に時間やお金をかけてもらえる。
立川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年
困難なことに立ち向かい、解決したとき。
管理面において、配車割り当てが人員不足により困難を極め、あらゆる手段を使い解決したとき。
ドライバー面としては、人材不足により初めての場所を行く際に、経験者の話や地図等での学習によって、達成できた時。
立川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年
未経験の教育について
立川・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 4年~10年
真面目に成長したい人
神奈川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年
休日やプライベートの時間を確保できる。
川越・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 11年~20年
法律、法令を遵守するので過密労働が無い
幅広い年代の人がいるが上下関係なく人間関係は良好です
川越・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 11年~20年
会社の規則を守り、忠実に業務を遂行出来る人
千葉・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 0~3年
安全運転を心がけ一般道50キロ走行でも苦にならない人
神奈川・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 女性 | 0~3年
周りの意見や仕事のやり方に振り回されず教わった事をしっかり出来る人が良いと思います。
相模原・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
安全、安心を課題に色々なことに取り組みがあります。
一般社員、役職者問わず話や、提案を聞いて貰えるので過ごしやすく話しやすいので、やり易い環境です。
相模原・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
時間の管理、仲間とのコミュニケーション等がしっかり出来ていてるので、過ごしやすい環境になってます。
千葉・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
働かないと生活できない現状を受け入れて何が出来るか把握する
千葉・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
焦りたく無い人
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立川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年