j.union株式会社 の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
業種 コンサルタント、リサーチャー、士業
現職社員口コミ 165件
株式会社j.unionは、労働組合を専門とした活動支援企業です。常に従業員目線で、職場をより良くするためのコンサルティングをするため、多彩な事業を展開し、総合的な支援を行っております。昨今は、特に組合活動を円滑化するITソリューションに力をいれています。
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j.union株式会社の
現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
※j.union株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.08.17~2023.08.28、2023.08.17~2023.08.28）
j.union株式会社の現職社員へ「組織風土・価値観」に関して聞きました。j.union株式会社の企業文化・社風、働いている人たちの雰囲気、また企業理念・ビジョンなどが、現職社員の言葉で語られています。
働く魅力 71件
組織風土・価値観 47件
合う人・合わない人 47件
j.union株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 活動活性化及びフォローチーム
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- コミュニケーションを重視している、真摯に向き合う人が多い（仕事でも、個人的な相談ごとでも）
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 組織運営
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 休みがとりやすい（男性でも育休を取ってる方が多いように感じます）、若手の基本給が高い。多様性・個性を尊重しようとする風土が強いと感じます。
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : コミュニケーションデザイン
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 休みのとりやすさは制度・風土ともに文句のつけようがありません。
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 経営
50代 | 男性 | 21年～ | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- やさしい人が多い、みんな思いやりがある。意地悪な人が全くいない。仕事も発言も自由である。上司にも何でも言える。派閥が全くない。育児・介護への配慮が充実している。
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 活動活性化及びフォローチーム
50代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 協力できる体制があるところ
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 活動活性化及びフォローチーム
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 休みがとりやすい
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 活動活性化及びフォローチーム
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 休みがとりやすい
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : コミュニケーションデザイン
40代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 一部意識の高いグループでは、心理的安全性に気を使い、互いに高め合う努力をしている
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 教育・キャリア支援
50代 | 男性 | 21年～ | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 基本的に悪い人はおらず、ほどほどにみんな話しやすいこと。
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 活動活性化及びフォローチーム
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 文化…言ってみよう、やってみようの精神
風土…お客様第一の考え方
制度…ブレイコウやアピール面談、KURUMAZAなど会社役員と直接対話できる機会
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 広報・ブランディング
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 顧客が好きで、人間味がある風土
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 教育・キャリア支援
50代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 収入にこだわらなければ、制度的には比較的に休みも取りやすく、働きやすい環境だと思います。新入社員や若手社員は別として、役員や上司との距離も近いので意見も言いやすい方かなと思います。また、若手社員は優秀だと思います。
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 技術支援
50代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 助け合うところ
基本的に良い人が多い
ドロドロとした人間関係が少ないと思う
休みやすいところ
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 経営
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- お客様志向、人間関係が比較的フラットで柔軟、裁量の高さ、勤務の柔軟性、
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j.union株式会社の現職社員による口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日 : 2023.08.21
- 回答者 : 教育・キャリア支援
50代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
- 上司、部下フラットで何でも意見が言え、意思尊重をしていただけること。
有休がとり易い環境（時間有休や半日有休があること）。
オフィス出勤、在宅など自分のペースに応じて対応できること。
通常９時〜１７時出勤であること（みなしはあるが）
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