株式会社フジデン の「仲間の魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
業種 法人営業
現職社員口コミ 482件
auショップのほか、au Style・UQスポットなどの店舗を関西以西で運営するフジデン。三大通信会社の一角をなすKDDIの一次代理店として、顧客満足度の高いサービスを提供しています。「人を愛し、仕事を愛し、地域を愛する」をモットーに、地域に根差した事業展開を進める会社です。
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株式会社フジデンの
現職社員による口コミ・評判一覧「仲間の魅力」
※株式会社フジデンの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.11.10~2023.11.22、2024.09.05~2024.09.14、2024.11.07~2024.11.15）
株式会社フジデンの現職社員へ「仲間の魅力」に関して聞きました。株式会社フジデンの人間関係やチームワークのリアル、エース社員の特徴など、現職社員だからこそわかる仲間の魅力を知ることができます。
働く魅力 228件
成長・キャリア 16件
仕事の原動力 20件
仲間の魅力 48件
組織風土・価値観 48件
合う人・合わない人 66件
その他 56件
株式会社フジデンの 「仲間の魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 大阪府
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 僕から別の店長が変わって実績が急激に上がった部下が自分の中で跳ね上がるきっかけでした。
愛情を沢山注いでいた部下が別店長になっただけで急激にあがり、今までの時間と手間と自分の実力不足にひどく落ち込みました。自分自身の不足している部分を見つめなおす機会になり、どう行動するべきかの指標になりました。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 京都府
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- なかなか業務が覚えられず悩んでいるスタッフがいて、その子に対して私が上手く伝えられていないのかもと私も悩んでいました。そのスタッフが契約を初めて取った時に、「教えてくれた事を遂行したら出来たと」言ってくれたので、自分に自信がつき成長出来ているなと感じました。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 兵庫県
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 当時他店から異動してきた副店長が自分とは考え方や物の売り方が全く違っており、その副店長と働くことによって引き出しが増え視野も広くなったと思います。
色々な人にお会いするのは大事だなと感じました。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 大阪府
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 同じ店舗で働いていた販売力のあるスタッフが自身の管轄店舗の店長になったときに、その店舗の実績がとても伸びていったことがあり、そのときは自分も負けていられないなと思い自店舗の実績により注力することがありました。結果両店舗とも好調となれたのでその部下が自身を成長させてくれたと思います。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 兵庫県
40代 | 男性 | 21年～ | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 店舗目標を達成する為に各個人がそれぞれ目標設定をして追い掛けていましたが、
皆でベクトルを揃えて実施した事で本来考えていた目標よりも上の成果を上げる事が出来ました
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 滋賀県
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 自身が店長の時に言われた言葉。
【スタッフの事をもっと考えて欲しい】と言われました。
自身が店長になってまもない頃は、店舗実績の事ばかりを考えていて、スタッフの事を労ったり、褒めたり、認めたりという事をおそろかにしている事に気がつきました。
それ以降はスタッフの頑張りを評価、コミニュケーションも頻繁に取るようにし、モチベーションが上がるように取り組んだ結果実績も改善されたので、一緒に働いているスタッフを大切にする事を学びました。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 福岡県
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 中途社員で入社した、現副店長から大きな影響を受けました。
実績が低迷している中、もうあとがない状況で私が出したこたえは、『スタッフに負担をかけない策』でした。ただ、それでは目標達成はおそらく不可能な見立てです。朝礼でそれを全スタッフへ理解させ、業務に入ろうととした時に、その副店長が私に相談してくれました。
『こっちの策なら、まだ目標達成狙えませんか？これぐらいの負担は問題ありません』。
すごく嬉しかったです。1人で背負ってるのでなくちゃんと考えてくれたと思っています。
残念ながら目標達成は出来ませんでしたが、次に繋がる負け方をしたと思っています。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 兵庫県
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 全ての業務を取り仕切らないと済まない時期もありましたが、「他人に任せても大丈夫な業務は、ちゃんと他人に割り振ってください」と言われて、仕事を任せる事の重要性を学びました。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 愛媛県
40代 | 男性 | 21年～ | 契約社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 私が企画したイベントアトラクションと店長が企画したアトラクションで結果的に店長が企画したアトラクションを採用して実績がはねた。
店舗の属性やお客様層を調べたうえで決めたつもりでしたが、同世代をターゲットに考えていた店長の感覚の方が良かったので、机上の理想と現実を感じさせられた。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 香川県
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 自分の実績にこだわってきたので周りを極力考えずに仕事してきたが、バイザーになり人を動かすという仕事になり、その上でコミュニケーションが1番大切だと気づかせてくれた事。
自分の弱いところをあえて見せたり、コミュニケーションをとって悩みを聞いたりする事で信頼を得るということ。そう言ったことの繰り返しで人を動かしていくことを学ばせてくれました
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 兵庫県
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 元々接客が苦手でお客様と話をするのが怖いから退職したいと相談を受けた。
次にやりたい仕事とかも決まってないしとりあえず仕事から逃げたいと思ってるスタッフだったので親身に相談に乗って何かあったら助かるから頑張ろって話をして退職せずに続けてくれたスタッフが今は副店長になって仕事をしてくれてるので自分も退職相談に対しての切り返しではないが相談方法とかで成長できたと思った。
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株式会社フジデンの現職社員による口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日 : 2024.11.07
- 回答者 : 奈良県
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分を成長させてくれた部下とのエピソード
- 役職、先輩後輩を関係なしで間違っていることは間違っているし、思ったり感じたことをありのままぶつけてくれる後輩のお陰で考え方が改められた
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