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株式会社アドバ の現職社員の口コミ一覧

業種 法人営業
現職社員口コミ 285

さまざまな媒体を活用し顧客の採用課題に取り組む「リクルーティング事業」と、これを通じて得たノウハウをもとにWebサイトの企画や広告運用を行う「Web事業」を主軸に多様なサービスを展開している。

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回答者 109人 全口コミ 285件

現職社員による口コミ・評判一覧

※株式会社アドバの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.06.20~2023.06.23)

株式会社アドバの現職社員による口コミ・評判 働く魅力

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
30代 | 女性 | 11年~20年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
この会社でしか働いたことがないので他と比べたわけではないですが、有給がとりやすいこと、営業であれば自分でお客様をコントロールすればアポなど自由に組めること

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
30代 | 男性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
ガチガチに決まった堅苦しさはなく、個人の意見を尊重してもらえるところ
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
起点が顧客にあることから、数字第一の営業行為にならないこと
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
個人の意見を尊重してくれるのと、問題や課題に対しては一緒に向き合ってくれるから放置感は少ない
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
足の引っ張り合いはないし、派閥やメンバー間での関係性も悪くないので働きやすいと思います。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
産休・在宅など個人の事情に合わせた働き方が出来る点はいいと思います

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
30代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
人間関係の良さ

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
30代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
〆切に沿って行動するため気持ちも切り替えがしやすい
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
女性のライフスタイルの変化に合わせて働き方が多様になっていると思います

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
基本的にタスクに追われる日々ですが、今は伸び伸び働けている感じはあります。

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
年齢の近い人が多いのでコミュニケーションが取りやすい

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
分からないことを丁寧に教えてくれる先輩がいる

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
30代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
雰囲気がよく人間関係もいいところ
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
ミッションを立ててうごくのでわかりやすいところは働きやすさには繋がっていると思う
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
この点は働きやすい環境ではないように感じる

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
先輩に質問しやすい環境

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
先輩が優しく親切に教えてくださる点。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
目標に向かって行動する中、定期的にレボが行われる点。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
先輩の定期的なフォローがある。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
かなり上の立場の上司が相談に乗って下さる機会がある。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
人間関係の風通しが良い。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
子育て中のキャリアパスがある。

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
相談や、わからないことがあったらすぐに聞くことができる環境

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
30代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
有給などは取りやすいです

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
40代 | 男性 | 11年~20年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
有給取得などに寛容
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
コミュニケーションの多い風土
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
協力し合う風土
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
有休取得しやすい

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
否定ではなく肯定から振り返りをし、課題を伝えてくださる

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
40代 | 女性 | 11年~20年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
人間関係がよい

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
人間関係が良好
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
頑張っていることを応援してくれるから
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
先輩がとにかく優しくて助けてくれる
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
お休みが多くてリフレッシュできるから

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 男性 | 4年~10年
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
AOSAを活用した、自分に合わせた目標設計とビジョン

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
30代 | 男性 | 4年~10年
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
従業員の成長を後押ししてくれる、成長し顧客に価値提供を行う目標にブレずに進める
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
AOSA面談
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
足の引っ張り合いがない

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
40代 | 男性 | 21年~
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
職種や立場にもよるが、基本的には信じて任せてくれる。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
理解できるまで丁寧に目的や背景を説明してくれるので、腹落ちしたうえで行動に移せる。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
若いうちから重要なポジションを任せてもらえる。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
基本的にはフランクで風通しの良い社風。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
産休・育休の取得率の高さや時短、在宅の活用など、子育てとの両立がしやすい環境。

株式会社アドバ 働く魅力

口コミ投稿日:2023.06.13
回答者
20代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
・上に相談や意見を伝えやすい→直属の上司だけではなく、役員も含めて伝えやすい
・GMとしての自分の戦略方針などを基本は受け入れてくれる→自分のやり方を尊重してくれてる気持ちになる!
・コミュニケーションが手厚い→人として向き合ってくれている。メンバー理解。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
会社の方針や社長の理念が一貫している且つ明確なので、なにを体現するといいのか、何が自分の評価になるのかが分かりやすい。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
分業されているので、自分の業務を進めやすい
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自分の意見や意思を上にあげやすい風土のため、そこに不満を感じたことはない。
が、ローキャリ世代がチャレンジ精神を持っているかでいくと「?」と感じるシーンもあるので、どの世代も自分のやりたいをもってチャレンジできる状態になると、よりいいなと感じます。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
営業同士では、協力し合い活気のある風土だと感じる。
が、スタッフ職も含めるとそうでないシーンも多数見受けられるので改善したい。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
上司がしっかり自分を見ていてくれる・評価してくれると感じることは多いので、働くモチベーションが上がりやすい。