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アクシス株式会社 の現職社員の口コミ・評判一覧

業種 人材コーディネーター、キャリアコンサルタント
現職社員口コミ 157

個人向けのキャリア支援サービスを展開しているアクシス。20~30代に特化したキャリア支援サービス「マジキャリ」や、年収700万円以上を叶える転職エージェント「すべらないキャリアエージェント」など。

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現職社員による口コミ・評判一覧

※アクシス株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.07.10~2023.07.12)

アクシス株式会社の現職社員による口コミ・評判 働く魅力

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.12
回答者 : メディア事業部
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
FBを受ける頻度が多く、自己成長につなげやすい。また出社とリモートが半々なため、コミュニケーションと作業の時間を分けることができる。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
共通言語として機能しているため、優先度などの認識に齟齬が発生しづらい
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
周りは意識が高いうえ議論は歓迎という風潮なので、意見はしやすい。社内政治などもあまり意識することはない。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
良い人が多く働きやすい。チャット文化も進んでおりフラットなコミュニケーションができる。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
体調が悪ければリモートに変更できるほか、休暇は非常に取りやすい。給与も人によるが上がる人は上がるので、閉塞感はない。

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.12
回答者 : エージェント事業部
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
残業を強要されない、自分次第。
成果と顧客への価値という2つのコトに向かっているかどうかが問われていると思います。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
バリューやビジョンから一貫した話がスタンスが多い。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
仕組み化をしようとしていたり、独自の指標を取り入れている、
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社内政治などは一切なく、顧客貢献などのコトに全員が迎えていると感じる。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
本当に社内の人とコミュニケーションをとる際に壁などはなく、悪口、陰口も聞いたことがない。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
定時で帰れと言われたり、お菓子、ウォーターサーバー、社員証を2人でかざせば1日一本飲み物無料の自販機がある

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.12
回答者 : メディア事業部
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
比較的善良な人が多い

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.11
回答者 : メディア事業部
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
フリーアドレスで好きな席で仕事ができることでコミュニケーションが円滑に進むことと、自分でスケジュールを立てて仕事を進められるのであれば、休憩などの時間は自分で決められる点。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
メンバー間でバリューのキーワードが共有できているので、話が円滑に進みやすかったり意思決定がしやすかったりする。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
今の組織規模だからというのもあるが、上長との距離が理解ので、業務に関するすり合わせや温度感の共有などは非常にしやすい
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自分から行動しなければならず、誰かが成長させてくれるわけではないという雰囲気を会社全体で共通事項として持てている点。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
縦のつながりを持てる機会が多く、先輩型も非常にラフに接してくれている
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
オフィス移転後は特に出社日の設定やフリーアドレスなど、コミュニケーションが円滑に進むことを重視した精度が多い点は働きやすさを創出している。

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.11
回答者 : マジキャリ事業部
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
自分のやりたいことや興味のあることに向き合ってくれて、挑戦できるチャンスをくれるところ!
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
皆が人ではなくことに向かっているため、理不尽に怒られるとかはなく、ことがうまくいくためのアドバイスなどがもらえているとお互いわかっているため、悪い雰囲気になることがない!
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
ベンチャーなので一定変動はありますが、どこに行っても業務プロセスやフローは明確にするためのすり合わせをしてくれます!
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
月に一回の上長との面談や、普段の会話の中で、やってみたいことや今後どうなりたいのかを聞いてくれるので、それを元にいろんな新しいことややりたいことに経験がなくても挑戦させてくれます
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
年齢や勤続年数関係なく、フラットに意見を聞き入れてくれるので働きやすいです
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自由度が高く個人の努力などはきちんと評価されます!
残業などももちろんありますが、無理な働き方を強いられるわけではなく、それぞれが自分で決めることができます

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.11
回答者 : マジキャリ事業部
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
リモート勤務があるところ
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自立型人材になるために、ある程度裁量を保証してくれる点

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.11
回答者 : マジキャリ事業部
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
役割は違うものの、前提としてお客様に幸せになってほしい、事業として成功したい、と言う思いが根底にあること。意見が違っても話し合えること。

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.11
回答者 : メディア事業部
30代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
有給取得がしやすくリモートワークも可能で、お昼休憩も好きな時間に取る事ができる。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
ミッション・ビジョンが明確だから、自分の将来ありたい姿や思い描いているキャリアと重なる人なら働きやすいかもしれない。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
成果が目に見えるからこそモチベーションに繋げやすいと思う。

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.11
回答者 : エージェント事業部
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
リモート2回、出社3回であるため、ちょうど良い
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
働く上での行動指針があるので、共通言語は取りやすい
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
提案は積極的に行えば、きちんと通り環境改善につながる環境
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自己成長欲求がある人が多いので、マネジメントしやすい
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
人間関係でのいざこざがないので、基本的にはスムーズに物事が進む
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
人事評価はある程度明確で、休みも取りやすい

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.10
回答者 : エージェント事業部
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
急な体調不良の場合、出社等強要されることもないので勤務形態に柔軟性がある。個人が抱いている事業部課題や改善点について上も意見を聞いてくれるので個人の意見を尊重してくれているという感覚がある。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
全社でビジョンや行動指針を定期的に振り返る機会を作ってくださるため、日々の業務でもそれらを意識した行動をできるような設計がなされていること。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
個人のタスクや業務量を考慮してくださること。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
比較的年齢層が近く、フラットな組織関係なので年齢の違いから大きなハレーションは起きにくい
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
役職を持っている方も年齢が近く相談が持ち掛けやすい
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
実力があれば年収を上げやすいこと

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.10
回答者 : マジキャリ事業部
20代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
コミュニケーションの取りやすさ
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
バリュー通りに行動できているか?に立ち返ることができる点
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
相談のしやすさはあると思う
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
個人のキャリアビジョンについて考える機会をくれるところ
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
基本的に上司との関係性はフラットな点
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
休みの取りやすさ

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.10
回答者 : メディア事業部
30代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
基本週2でリモートワークができ、体調が悪いときは無理に出社をすることなくリモートワークで仕事をすることができる。
残業時間もほぼなくて非常に働きやすい環境である。
また、当日でも有給を取ることができて気軽に休める雰囲気がある。
会社も温厚な人が多く注意を受けることもあるが怒鳴るなどパワハラのようなことがない。
人間関係が良好。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
意見の対立があったときなどビジョン・ミッション・バリューに基づいて判断をすることができるので一貫した判断材料があるのは働きやすさに繋がっていると思います。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
柔軟であるため、さらに良くなる業務プロセス・フローを提案すれば変えることができる点が良いポイントだと思います。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
やればやるだけ自分を伸ばせるので自分を伸ばすポイントさえわかればそれに向かっていける環境がある。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
皆温厚で年齢や役職に関係なく意見を言い合える。非常に仕事がしやすい。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
毎年昇給が見込まれる。

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.10
回答者 : コーポレート部門
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
事業部間のコミュニケーションが活発。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社員のキャリア形成についても非常に理解がある会社だと感じる。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
何か問題が起きた際に、それを共有・相談しやすい状況である。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
モチベーションの面においても明確に制度があるわけではないが、フォローしようとする風土がある。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
会社ビジョンに共感しているメンバーが集まっている点、そして代表の人柄もあり人間関係でストレスを感じることは少ない。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
これからの部分は多いが、かといって蔑ろにするというよりは個々人の状況を汲み取ってくれる。

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.10
回答者 : エージェント事業部
30代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
出社とリモート出勤のハイブリッド型であるため
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社内でバリュー浸透の動きもあり、行動規範に繋がっていると感じているため
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
業務プロセスを構築する上で、比較的現場の声や意見も吸い上げてもらいやすいと感じる
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
マネジメント方針が「顧客のためになっているか」はどの事業部も意識して取り組んでいる点
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
陰口や派閥等は全くなく、みんな基本的に良い人なので人間関係でのストレスはありません
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
休暇は自分のタイミングで自由にとることができる点

アクシス株式会社働く魅力

口コミ投稿日 : 2023.07.10
回答者 : エージェント事業部
40代 | 女性 | 4年~10年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
人間関係の良さと、オフィスの環境が良いところや、リモートワークが可能なこともあり、体調面や家庭の事情があっても無理せずに働けるところです。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
どの立場であっても意見や考えを話す機会が与えられているところ
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
互いに素直に感謝を伝えたり、褒め合えるところ。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
プライベートな感情を仕事に持ち込む雰囲気がないため、良い距離感を保っているところ。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
福利厚生は充実していると思います。
有給休暇はシステムで気軽に申請できるため、取得しやすいです。
急な体調不良でも無理せずに休める雰囲気があり、リモートワークも可能なので、
精神的な不安が減り、働きやすいです。