アジアクエスト株式会社 の現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2023.12.26

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

「賞賛と励ましの文化が根付いている」 例えば、会社全体における表彰だけでなく、日常業務中にもSlackやGoogle Meetを通じて互いにリアクションを送り合うことが盛んです。 「仕事も遊びも本気で取り組むプロフェッショナルが多い」 例えば、仕事での成果を重視するだけでなく、忘年会やゲーム大会などの娯楽イベントにも積極的に参加し、全力で楽しむ姿勢が目立ちます。 「面倒見の良い人が多い」 たとえ自分が忙しくても、チームメンバーが困っていれば積極的に手を差し伸べて助けてくれます。 「情報システム部門と管理部門の問題解決能力が非常に高い」 システム関連や法律問題など、日常の業務で様々なトラブルが発生しても、問い合わせから問題の特定、解決に至るまでのプロセスが非常にスムーズです。また、問題の再発防止のための自動化などの対策を講じることも多いです。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

仕事で一番誇りを感じるのは、チームメンバーの強みと私の強みがうまく組み合った時です。例えば、コミュニケーション能力の高いメンバーが交渉を担当し、私が分析を行うなど、それぞれの特技を活かして効率よく問題を解決した時、大きな達成感を感じます。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

チャレンジを応援してくれる文化がある点が特におすすめです。 業務に関係のあることはもちろん、忘年会や社内行事の企画なども多くの人が協力的です。 業務についても、自分の業務と直接関係のない技術的な相談などに乗ってくれる方が多く、残業してでも問題解決に取り組んでくれる先輩社員が多くいます。 躓いた際に、わからないことを積極的に聞き、解決していくことができる人であれば、いち早く成長・適応できる会社であると考えています。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自身で実施した仕事でお客様が喜んでくれたり、一緒に働くメンバーが成長する瞬間に立ち会った時、喜びを感じます。 自分の仕事が誰かの役に立った実感を得ることができ、仕事そのものを楽しいと思うことができ、意味や意義を感じます。 また、面接官として仕事をした際は、入社した方から「この会社に入ることができてよかったです」と入社後に言っていただけた際に、やりがいや誇りを感じました。

口コミ投稿日：2023.12.20

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

【特徴】 ・県庁公務員・SESとして社外で勤務した経験と比較すると、業務効率や勤務環境の改善・検証スピードが頭一つ抜いて早い （開発メンバーの新技術を取り入れる柔軟性の高さと情シスの対応の速さが理由と思われる） ・さまざまな業種のDX化を図る業務のため、いろんな業種のDX化に立ち会うこともできるし好きな業種に配属してもらうことも可能 ・技術が好きなメンバーが多いので相談が気軽にしやすい ・ゲームや趣味など業後にともに過ごせるメンバーに出会いやすいし、完全にプライベートにしたい方もそのように行動できる ・エンジニアも管理などの業務の一旦をやろうと思えば担うことができる

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

お客様に納得していただく形でサービスを提供できたとき。 DX化はお客様も手探りで進めていくケースが多いので、イメージは浮かぶが具体案がわからないと言ったお困りのお客様のお悩みを解決できる。

口コミ投稿日：2023.12.22

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

個人を尊重してくれるところ。各々の性格によっても得意な事ややりたい事が違う中で、最適解を見いだせる場所だと思っています。 成長するというのは一言で言えるものではないと思いますが、自発的でない方も上司のサポートもある事で、成長に向けて動き始める事ができます。 また、給与に関してもしっかりとグレードが設定されており、自分に何が足りておらず、いま何をすべきかが自ずと分かる環境です。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

チームの方が困っているのを助けた時です。 エラー解決法が分からない、仕事が多くて大変そう等の困りごとを察知し、頼まれなくても自発的に助ける動きをする事で心の拠り所や頼れる人が居ると認識して貰えていればかなり嬉しく思います。

口コミ投稿日：2023.12.22

回答者
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

柔軟な働き方を支持しており、子供や家族の世話のために一時的に離席することが許されています。リモートワークが中心でありながらも、SlackやMeetを通じて効果的なコミュニケーションを保っています。また、新しい技術に対する挑戦が奨励される開放的な雰囲気があり、所定の資格取得に際しては受験料の補助と報奨制度が提供されています。これらの特徴は、働きやすさと成長を促す環境が整っていると感じます。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

本番WEBサイトに自分やチームの開発が反映されると、大きな達成感を感じます。何時間もの努力が形となり、実際に人々の体験を向上させることを見ると、チームの技術が直接価値を生んでいる実感があります。この瞬間は、私にとっての大きなやりがいです。

口コミ投稿日：2023.12.28

回答者
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

様々なバックグラウンドの人がおり、紆余曲折あってうちに居ることが多い。 いい意味で上場企業らしさを感じさせない文化で、さまざまな経歴の人を受け入れる懐の広さを感じる。入ってきている人もその人らしさを活かして仕事が出来ていると思う。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自分がテックリードとしてこれまで組織として採用してこなかったサービスや技術に対して音頭を取り、実際に案件に採用されて成果に繋がった際には自分の貢献を感じました。 メンバーの中にもそういった新しい取り組みにモチベーションを感じる人が多く、そういった人と共に働いて成果を出せていることは自信につながっています。

口コミ投稿日：2024.01.09

回答者
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

一般的な会社で評価されるような「強み」はもちろん評価してくれるけど、それ以上に「弱み」を知ってくれて、私という人間を知ってくれてその上で活かしてくれる会社。 従業員一人一人が「主人工意識」を持って、積極的な人は「なんでもやるよ！」、あまり積極的じゃない人でも「自分にできる事だけでも参画する！」って動いている従業員ばっかりの会社。 制度は...まだまだ一般的な制度でとどまってるけど、これから変わっていく伸びしろしかない会社！

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自分の行動をたくさんの人が見てくれてほめてくれる 自分としてはとても小さな事でも人がみたらそうでないと気づかせてくれる。 どんな事でももっと誰かの為にやろう！と思う事が出来ています。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

【特徴】 とにかく優しい人が多いです。 なにか困り事がある際には先輩社員や他部署の人も集まって助け合うことが多いです。 【文化】 知識のインプットを積極的にする人が多いです。 自分の業務に関連することはもちろん、IT知識だけではなくクライアントの業界知識等もインプットする人が多いです。 【精度】 知識のインプットを補助するために書籍購入補助があります。 他にも資格を取得することで報奨金が有ったりなど、インプットだけでなくアウトプットに対しても精度が充実しています。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

納品物に関してクライアントから良い評価を頂いたときに胸を張れる(誇りを持てる)と感じます。 クライアントから新機能についてのヒアリングを行い緻密に要望を聞き出し、開発を行い納品後にエンドユーザーからの評判が良く現場展開を増やしたいと依頼が有った際にはかなりやりがいを感じました。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

若い社員が多く雰囲気も若い方が馴染みやすい 半期の表彰制度などもあり、頑張りが社員に還元される取り組みがある リモートワークを推進しているので大半の社員がリモートワークを導入出来ている

口コミ投稿日：2024.01.09

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

周りを巻き込んで成長しようとする風土がいいと思います。 一人で黙々と勉強するのもいいですが、周りに声をかけての輪読会やもくもく会などのイベントが行われるのは、成長に対するモチベーションに繋がります。 また、初心者にやさしくする雰囲気もあると感じています。 新しい技術や分野に挑戦する人に、自然と周りから助けが差し伸べられることが多いです。いろんなスペシャリストがいるのに、それぞれ違う方向性で教え方がうまいのも面白いところです。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

・比較的裁量が大きく、様々なことを経験させてもらえる機会があるところ ・オンライン、オフラインを自由に選べ、オフラインの場合も基本的には完全私服でOKなので働きやすいところ ・部署間の垣根があまりなく、仕事で関わりのない社員さん達とも仲良くなれるところ ・上司や社長とも距離が近く、話しやすいところ

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

お客さんのシステムについて、お客さんと同様もしくはお客さん以上に理解を深め、議論ができ、お互い納得した状態で着地した瞬間。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

色々な業務に挑戦できる環境が整っているところ、上下関係があまりなく人間関係がよく、私的なことも技術的なことも相談がしやすいところがおすすめです。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

顧客からの感謝の言葉がもらえた時です。 元々、ボトムアップの意見が通りやすい社風なので、こうしたほうがいいのではないかという提案が通りやすくそれに沿って作られたシステムが実際に使われ、そこが使いやすい等の意見をいただけるのがとても嬉しくやりがいが感じられるところだと思います。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

風通しがかなり良いと思います。出る釘が打たれない印象です。 上司をレビューする文化もあり、人間関係に悩むことはあまりないかと思います。 得意な分野の仕事は何か、上司や周りの人が親身になって考えてくれるので楽しく働ける環境です。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

周囲の人から感謝される時です。 社風として感謝の言葉を当たり前に言う雰囲気があったり、Slack等のツールで絵文字のリアクションを付ける文化が根付いているからかなと思います。

口コミ投稿日：2023.12.29

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

新卒入社のため他社との比較はできませんが、働きがいと成長、および働きやすさという観点で見ると同業界の中でも随一ではないかと思います。 特に驚いたのは働く人たちが皆人が好いことです。人によって性格上合う合わないはあるでしょうが、世間一般に言われるような嫌われ者の上司や同僚は本当にいません。人としても技術者・ビジネスマンとしても尊敬できる人ばかりで、その背中を見つつ教えを受けて成長出来る環境です。 また、ワークライフバランスの面でも優れていると思います。有休申請は基本通りますし、役職者もタイミングを見て無理なく有休を消化しているように思います。時期や役職によるでしょうが、無理な残業も今の所ありません。 以上の理由により、非常におすすめできます。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

組織風土・職場環境 ・人がとにかくいい、飲み会に行っても社員の愚痴が出ない ・何かに挑戦するとき、その挑戦を否定する人が一人もいない(前向きなアドバイス、意見をくれる) ・部署ごとに毛色が違うため、「会社は好きだけど部の雰囲気や職種があわない」という場合にも活躍できる可能性がある、また部署異動などの相談にも親身に乗ってくれる

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

チームとして顧客が抱えている課題の解決を目指し、顧客から「非常に助かった」と言ってもらえたときです。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
30代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

仕事内容については、自社案件かSES（他社案件）かなどで雰囲気が異なるので一概には言えませんが、こうなりたい、これをやってみたいなどの希望は比較的汲んでもらえる環境だと思います。 また、勤務環境に関しては、ほとんどリモートワークであることや、9:00-10:00の間で始業開始時間が選択できること、通院や家族の介護・育児による都合に限りですが5:00-22:00の間で勤務時間を調整できることから私生活とのバランスも取りやすいと思います。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

新しいことに挑戦していける環境がある。また、チャレンジしている人も多い。今所属している部署はスピード感のある環境なのでいろいろなことに挑戦していきたい人にはおすすめ。 1on1などで自分がやりたいことなどを上司に伝える機会もあり、その意向が反映されているように感じる。 男性であっても育児休暇をとっている人もいて制度があるだけでなく、活用もされている。有給も取りやすい。 リモートワークもしている社員も多く、出社するかリモートワークにするかは個人の選択に委ねられている。

口コミ投稿日：2024.01.10

回答者
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

社員同士の仲がよく、イベントやクラブ活動が盛んに行われているところです。 他の会社に勤めている友人の話を聞いていると、社員同士の交流があまりないと聞くことが多いので、AQのいいところの一つかな、と感じています。 また、社員の士気が高く惰性で仕事をしている人がいない印象です。 成長意欲がある人にとっては、とてもよい環境だと思っています。

口コミ投稿日：2024.01.11

回答者
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は？

全体の雰囲気としてはフラットで和気あいあいとしているが、その根底は個々を尊重しているところ。明るい雰囲気の強要などは特に感じないです。