VOiCE 現職社員の口コミサイト

口コミ投稿日：2024.02.25

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 11年～20年 | その他

会社の魅力とその理由は？

様々な業務（現場）を取り扱っているので、一つのスキルを突き詰めても良いですし、新しいことに挑戦してみることも出来、自身の好きなようにスキルアップに挑戦できる特徴があるのがよいと感じています。 また、研修制度も整備されており会社としても力を入れ始めている傾向があるので、研修制度が気になってる方にはおすすめです。 （いずれも前提として、受け身ではなく能動的である必要があります。） 休暇も業務の状況次第ではありますが、比較的取りやすい傾向にあります。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

担当しているシステムの更新が予定されており、普段は運用といった形が出来ているもののなかで仕事を進めておりましたが、システムを更新するプロジェクトを任せてもらい、達成した時に自分の仕事に誇りを持てました。システムの更新自体は過去にも実績があり、多少のノウハウは残ってはいましたが、前任の方は既に離任をされており、有識者からアドバイスをもらうため２、３日間隔でコンタクトを取り、作業量からはとても一人では裁ききることが出来ない量であった為、同僚には助けを求めながら仕事を進めていました。当然、すんなりいくこともあれば壁にぶつかること有識者から叱咤激励されることも度々ありましたが、その壁の先にはそのシステム利用される方がいることを考えると何としてでもやりきらないと、といった思いで取り組み、かなり大変ではありましたがやり切った時には達成感と、そして稼働しているシステムを見たときに誇りをもちました。

口コミ投稿日：2024.06.26

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

自ら望んで向上心持って取り組んでいくと、立場・年齢・性別など関係なく新しいことにチャレンジする環境を作ることができる。 その分、出来ないことや分からないことも増えてくるので、上司や仲間を頼って取り組んでいくことが大切。 メンバーは明るく元気な人が多いので、和気あいあいと仕事することができる。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

先方からいただいた業務の中で、「ピアズの●●さんに来てもらって本当に良かった」と言っていただけると自分のスキルや周りへの影響含めて胸を張れる。 業務の中にはスキルや環境で難しいと感じるときもあるが、その分喜んでいただいたときの嬉しさはずっと忘れていない。 また、先方の異動などで関わる事が無くなってしまったお客様からも相談の連絡などをいただくと、頼りにしていただいているんだと嬉しく思っています。

口コミ投稿日：2024.04.07

回答者
20代 | 女性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

他サロンと比べて研修制度がしっかりしているので、新卒でも中途でも未経験者でも基礎からしっかり学べるので安心して働けるところが魅力的だと思います。休日も希望休が取れたり、残業もないのでプライベートも充実できる面では働きやすいと思います。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自分が担当したお客様がリピートでかえってきた際に前回の仕上がりがよかったや周りの方から気付かれて褒められたなど聞いた瞬間が一番胸を張れる瞬間です。また、店舗のスタッフで協力してお店の単価を上げたりなど、共通の目標を達成できるようにすることもやりがいに繋がるなと思います。

口コミ投稿日：2024.07.23

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | 管理職（部長未満）

会社の魅力とその理由は？

目標を自分たちで定め、行動に責任を持ち、目標を達成すれば金銭的にも役職にも報われる。ただし相応のプレッシャーもあるため、いわゆる普通の働き方をされたい方は社風が合わない可能性が高い。業務や事業の展開が非常にスピーディなため、”走りながら考えられる””創意工夫しやり遂げる””裁量と責任、相応の報酬を求めたい”方にはとてもいい職場だと思う。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自身で業界、業態の課題を発見し、ソリューションを自由に考えられる。裁量が大きすぎて戸惑うことも。そして、自身で考えたソリューションや事業が採用される際は魂が震えるほどうれしい。事業を起案し承認されれば、社内起業に近い形でプロジェクトを進められる。ただし、プロジェクト進行は業務時間外に取り組むことが多いため、自身で時間やリソースを捻出する必要がある。報酬も重要だが、自身の裁量をもって決断実行する経験は、何物にも代えがたい。

口コミ投稿日：2023.12.28

回答者
20代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

様々なバックグラウンドの人がおり、紆余曲折あってうちに居ることが多い。 いい意味で上場企業らしさを感じさせない文化で、さまざまな経歴の人を受け入れる懐の広さを感じる。入ってきている人もその人らしさを活かして仕事が出来ていると思う。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自分がテックリードとしてこれまで組織として採用してこなかったサービスや技術に対して音頭を取り、実際に案件に採用されて成果に繋がった際には自分の貢献を感じました。 メンバーの中にもそういった新しい取り組みにモチベーションを感じる人が多く、そういった人と共に働いて成果を出せていることは自信につながっています。

口コミ投稿日：2024.07.09

回答者
20代 | 女性 | 正社員 | 4年～10年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

各部門ごとで知識が得られる

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自分で売り方や売値、売り場の配置を考えて、それが売上の数字に繋がった時に、1番胸を張れると感じる瞬間です。自分で考えた商品が売れると数字となって、直接目で分かるように結果が出るので、「売れて良かった」と実感ができます。上司が休みの日は、上司が作った売上を越せるように目指して頑張っています。自分が主体となって業務を行うので、商品を売り込む際に、売り方(量り売りなのか定量売りなのか)、売価、売り場も考えて、よく売れるように作ります。それが、うまくハマり、売上を超えた時には、上司に自慢します(笑)

佐竹食品で働く理由ややりがいとは？

すごく人との関わりを大事にしている会社だと思います。普段の接客の中で、お客様から直接「ありがとう」を貰えると、モチベーションに繋がりますし、それがやりがいにもなります。人と接することを大事にしている会社だからこそ、もらえる言葉だと思います。

口コミ投稿日：2024.10.26

回答者
20代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

自分は、ボールドの帰社会は日本一の帰社会だと思っています！ SESの会社ではありえない規模の帰社会を毎月開催しており、本当に臨場感があって、圧倒されてます！一つの会場に700人以上の人が一度に集まれるのはボールドだけだと思います！ また、その中でたくさんの人達に出会うことができ、横のつながりがたくさんできます。 この横のつながりが、本当に自分の支えになっています。 仕事で辛いことがあったり、落ち込んだ時も、ここで出会った人たちがいることで、みんな大変やから自分も頑張ろうって思えます！ 年齢もこれまでの人生経験もみんなバラバラなので、たくさんの価値観に触れられることも自分にとっては本当にいい経験になっています！ ボールドは部活動がたくさんあり、部活動に参加することで、さらに横のつながりを広げることもできますし、部活動や懇親会を通してより深く仲良くなることもでき、社会人になってなかなかできない友達ができることも本当に魅力だと思います！ 評価制度や、コーチ制度にもとても感謝しています！ 評価制度では、期限付きの目標の大切さを実感しており、入社前は資格を一つも持っていませんでしたが、入社してから目標をコーチと一緒に立てて、月一の進捗確認と目標に向けてのアドバイスをたくさんいただき、2年で5つ資格を取得できました！ コーチ制度は、自分たちエンジニアに1人1人について下さり、人生の相談であったり、どうやったらもっと成長できるかだったり、自分の視野では見ることができない視点からのアドバイスを頂けます！ 自分は何度も助けていただきました！

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

自分が作成した成果物でお客様のサポートができて、整理できた時に達成感だったり、自分でしかできないことだと思えて、自分の仕事に胸を張れました。 具体的な話でいうと、 新規画面の作成をした時の要件検討の資料作成で、新規画面のイメージや、画面遷移のイメージをExcelで作成してお客様に連携した成果物について喜んで頂けたことを覚えています。 また、自分が作成した資料でエンドユーザーの方に説明を実施されていたこともあり、貢献できたと感じました。 そのプロジェクトを離任する最後に、そのプロジェクトのプロジェクトマネージャーの方から、 上流で相手の立場になって仕様を人に説明するための資料作りがキレイだったこと、自分では気づいてないかもしれないけど、得意なんじゃないかと言っていただけました。 このように最後に言っていただける言葉が自分の自信につながって、自分の仕事に胸を張れるにつながっています。

口コミ投稿日：2024.09.05

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | 管理職（部長未満）

会社の魅力とその理由は？

社員の皆さんが非常にいい人であり、働きやすい環境を作ってくれている。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

私と一緒に働いてくれているスタッフが成長し、こんなに前向きに取り組むことが出来るようになり、自分自身がこんなに会社に貢献出来ている実感を持ってくれたことが一番うれしかったです。人とすごく話せるようになって、仕事も充実しているので、すごくいい意味で人生が変わったと言っているスタッフがいたと当時の副店長が報告をくれた時に、この立場で、できない人はいないと言い続けて努力してくれたんだなと感じいい社員を育てることが出来たなと実感しました。

フジデンだからこそ働き続けられる理由は？

社長はじめ上層部の方が非常にいい方ばかりで、常に激励の言葉をかけていただいています。私自身のモチベーションにかなりなっており、私自身が非常に前向きに働ける大きな要素となっております。もちろん、すべての社員の方に感謝しておりますが、環境が非常にいいことが続けられている理由です。

口コミ投稿日：2024.08.29

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | 管理職（部長未満）

会社の魅力とその理由は？

風通しは良い。部下が上司に相談等しやすい環境。やる気さえあれば立場関係なく上を目指せる。提案した内容が通りやすく、やりがい、そして責任感が養える。 また、運送業としては珍しく休みや働く時間等希望が叶えられるため、プライベートの両立は可能である。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

一般的に考えて不可能であるお客様の要望（当日の車輌手配や翌日から毎日の定期便を実施する等）にお応えする事でNTSに任せれば大丈夫だ、と感謝の言葉を頂いた際に誇りを感じれる。また、そういう場面に出会した際に自身の力量が問われる為、チャレンジする事で結果として自信、やりがい、誇りに繋がる。

口コミ投稿日：2024.01.08

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

とにかく社内の雰囲気が良く働きやすい環境が整っている。人間関係も良好で明けで一緒にご飯を食べに出たりもする。とにかく暖かい会社

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

常に対お客様という状況であるがその一期一会を大切に、お客様にまた貴方に迎えに来て欲しいわ。と言われる瞬間にこの仕事をしてて良かったと感じます。また、お給料面もですね。売り上げを上げたらそれだけお給料で反映されるのは非常にやりがいになります。また出勤に関しても13回が最大勤務日数となっており、何より家族で過ごす時間が増えました。ぱぱ、お休み増えたね。って子供に言われる時にそこも胸に誇れます。

口コミ投稿日：2024.02.06

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | その他

会社の魅力とその理由は？

風通しの良さ、メンバー間の仲の良さはものすごくいいですし、お客様、メンバーのことをたくさん考えるのですごく成長の場になります。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

チームが成果を出すために、計画を立て、チーム全体が納得のいく計画を落とし、みんなで成果、結果を喜べる時がものすごく嬉しいです。 地域柄的に、家族ぐるみでスポーツをする地域です。 そのため、家族テニスを推してイベントなどを立てていますが、それをそのまま新しいお客様にテニスを始めていただく際のターゲットにしています。 取りたい成果が取れる計画を立て、ターゲッティングをしっかり行い、実際にその通りに成果が出た時にすごく嬉しいです。 その成果を出すまでに、いろいろな成長があります。 数字を出すだけでなく、働いてる中で成長できる部分がいいところです。

口コミ投稿日：2024.05.29

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 4年～10年 | 管理職（部長未満）

会社の魅力とその理由は？

医療・福祉を専門とする仕事であり地域で困った人の手助けになる仕事です。 自分の仕事が社会貢献につながっていくためすごく働きがいを感じられる仕事です。 １人１人の役割を明確にすることで自分の仕事に責任をもち成長していくことができます。 １人１人が仕事に集中できるようにルールもしっかり定められているため職場環境も良好な環境で仕事することができます。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

私が仕事において胸を張れると感じる瞬間は、患者さんやそのご家族から感謝の言葉をいただいた時です。訪問診療では、患者さんの生活環境や背景に深く寄り添い、個々のニーズに合わせたケアを提供することが求められます。そのため、患者さんの症状が改善したり、QOL（生活の質）が向上したことを実感した時は、大きな達成感と共に、やりがいを感じます。 また、チームとして協力し、困難なケースに対しても最善の解決策を見つけ出し、患者さんの笑顔を引き出すことができた時も、誇りを感じます。特に、最期の看取りまでサポートし、ご家族から「最後まで自宅で過ごせて本当に良かった」と感謝される瞬間は、訪問診療の価値を実感する貴重なひとときです。 さらに、ICTツールやポータブル機器を活用し、自宅でも高品質な医療を提供できる環境を整えることができた時や、内科以外の専門医と連携しながら、包括的なケアを実現できた時も、専門職としての誇りを強く感じます。

口コミ投稿日：2024.10.07

回答者
20代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

・多様な子ども達の日頃の成長に関わることが出来る。 理由として、様々な背景のある子ども達と日々生活を共にすることで家族のように関りながら自身の目指す大人ややりたいことを一緒に見つけていく仕事だとか考えるから。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

働くチーム（仲間）と一緒に利用者のなりたい姿や目標にしている大人になる様に日々の生活を支援していることを誇りに思っていると感じる。利用者がどうなりたいのかなる為には何が必要なのか等をチームで話し合いながら目標を決めてその目標達成の為に一生懸命考えて、考えて向き合っている時にやりがいや誇りを持っている。

生活支援員として働く上での当社の魅力は？

・多様な利用者と出会える。 ・実践することを大切にしている。

ル・プリで生活支援員として働く理由は？

実際に現場に来て、働いている職員子ども達を見る・触れることでこの仕事に対してのネガティブな印象が変わっていくと考える。また、それぞれの働く方々の仕事に対する思いや考え方を知ることでより興味が湧いて来ると考える。

口コミ投稿日：2024.10.25

回答者
30代 | 男性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

社員全員が、仕事に対してそれぞれの信念をもって日々向き合っています。 その中で、スキルとしての成長はもちろん、人間としての成長をするため、日々もがき、そこにむかって切磋琢磨しあえる愛のあるメンバーが集まっているのが魅力です。 何度か転職も考えたことはありましたが、そのたびごとに「ここまでいい仲間と思える人たちが多くいる環境を、表面的な年収や市場価値や福利厚生などのために失うのは、自分の人生にとって大きな損失となる」ことに気づき、まだまだ自分ができることがあると思いとどまりました。 大げさな書き方かも知れませんが、私自身も決して会社や仕事や仲間に依存しているのではなく、自分の人生そのものをより良くするために、自分自身が長年囚われていたものを払拭するためにこの会社にいるのだと思います。 そんなことを思わせてくれる、あたたかい会社です。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

売上は大前提重要だが、それだけで意思決定するのではなく、どこまでも顧客の成功や幸せに向き合おうという姿勢で業務に当たっている同僚の会話を聞いた時

口コミ投稿日：2024.09.19

回答者
50代 | 女性 | 正社員 | 11年～20年 | 管理職（部長未満）

会社の魅力とその理由は？

店頭スタッフは百貨店が勤務地になる為、百貨店の営業時間内での勤務時間になるので、百貨店営業時間以外の勤務は無く残業もほぼないです。 年間休日も多いので、お休みの日にリフレッシュ出来る環境だと思います。 残業が少なく、休日も多いので、生活のリズムが一定に保つ方ができ、無理なく働く事ができる職場環境であるので、どの年代の方も働きやすい環境です。 勤務地も百貨店の宝石売場になるので、休憩時間や仕事帰りにお買い物ができたり、従業員割引がありブランド品やコスメも割引で買えたりと、特に女性にはメリットがたくさんあります。 百貨店で勤務できるという事で、トレンドを常に感じられる環境で、わざわざ時間を作って百貨店に行かなくても、いつも流行を知る事ができ、私たちが扱うジュエリーにも触れる事で洗練された感覚をいつのまにか養う事もできます。 綺麗なものに囲まれて楽しく働く方ができるますよ！ スタッフとのチームワークもよく、わからない事は親切に教えてもらえる環境なので、宝石の事は全くわからなくても大丈夫です。 宝石が好き、興味がある、百貨店で働きたい方におすすめの職場です。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

まずお客様にジュエリーを見ていただき楽しんでいただく事を第一歩に考え、次にお客様とのお話を楽しんでいただけるようなジュエリーのお話をお客様に寄り添った接客を志す事で、あなたから買えて良かった、楽しかった、次もあたなから買いたいと言っていただけた時、自分の接客がお客様の心に響き、時間と知識と商品を楽しみならが買っていただけたと、私もお客様自身にも共感していただけた時の達成感は、私がこの仕事を天職 だと誇れる瞬間です。

口コミ投稿日：2024.09.22

回答者
20代 | 女性 | 正社員 | 0～3年 | 一般社員

会社の魅力とその理由は？

研修制度が整っているところがお勧めです。 私は介護未経験で、学生時代は介護とは全く異なる分野を学んでいたこともあり、「介護のお仕事をしたい」という想いはありつつも、「自分にできるのか」という不安もありました。しかし入社後から研修期間がしっかりと設けられており、現場に出る前に基礎知識を教えてもらうことができたので、必要な知識を持った状態で現場に出ることができました。 また、施設配属後も定期的に研修があったり、認知症や移乗について現場で教わる機会があったりと、現場に入ってから直面する悩みや不安を解消する場が多くありました。研修にて同期と会う機会も多いので、それぞれの現場での悩みを相談しやすいところも良いところです。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？

誇りを持てる瞬間は、入居者様との信頼関係を築くことができたと感じた瞬間です。 初めは介護に拒否が見られたり、あまり笑顔を見せて下さらなかったりした方が、安心してケアを任せて下さったり、私が来ることを笑顔で待っていてくださったりすると、非常に嬉しく感じます。信頼関係を築くことは簡単な事ではないので悩むこともありますが、悩んだ分、心を開いてくださった瞬間の喜びは大きいです。