永山運送株式会社の「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 504件
永山運送株式会社は、創業47周年を数える老舗の運送会社。生鮮・チルド商品の納品・配送業務を専門的に請け負う。納品先が決まっており、一日の走行距離は80~120kmほど。未経験者や女性ドライバーを積極的に採用する一方、仕組み化による業務の安全性、品質の均質化にも注力している。
現職社員による口コミ・評判一覧
※永山運送株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.02.22~2023.03.01、2023.11.16~2023.12.04、2024.10.03~2024.10.24)
組織風土・職場環境
時間の管理、仲間とのコミュニケーション等がしっかり出来ていてるので、過ごしやすい環境になってます。
千葉・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
社員の事を知り耳を傾けてほしい
千葉・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
焦りたく無い人
千葉・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
安全第一
千葉・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年
納期を守り安全に終業した時
相模原・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年
普通に運転してそうに見えてたものが、実際に自分が運転するとこんなにも見えてなかったことがあって、普通車の運転においても、非常に役立つことがありました
相模原・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年
もっとベテランと新人のコミュニケーションがあれば、いろいろな情報の共有がスムーズにいくと思います
相模原・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年
中型から始めて、大型にステップアップできることや、朝早い時間や遅めの時間を選んだりして、家庭の事情に合わせて働くことができる
相模原・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年
中型や大型トラックの運転が学べて、いろいろ難しい条件下でも、普通に運転できるスキルを身につけられるように、同乗や先輩から教えてもらうことができるのが良いです
神奈川・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年
出来る人に負担をかけ過ぎる。なるべく平等な仕事内容を振り分けて欲しい。
神奈川・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年~10年
運転及び荷捌き作業の安全に対して、会社的に常に厳しく対応し、従業員への意識付けを徹底している。
神奈川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 0~3年
会社説明の際、運送業界の事を丁寧に教えて貰える。
各年数に応じて研修がある。
上司、先輩が教える文化がある。
神奈川・管理者
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 0~3年
運送業未経験者に丁寧に教えてくれる。
その後も、定期的に講習がある。
シフトに過密労働はない。
ドライバーとのコミュニケーションを大事にしてくれる。
職場内の雰囲気はよい。
大型へのステップなども考慮し、配車を組み研修をしてくれる。
川越・ドライバー
回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 女性 | 0~3年
他の業者や会社に比べスピード安全点検など、厳しいですが、その分安全ですし、何かあった時すぐに動いて下さるので、とても安全で、安心です。
川越・ドライバー
回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 女性 | 0~3年
安全靴は、入社後直ぐには、頂くことは出来ません。
事後報告の様に、あとから知らせる事はせず、おきた事、気になった事など直ぐに報告する。
今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは?
現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
相模原・ドライバー
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年