株式会社フリースタイルの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

向上心がありコミュニケーションをとれる優秀な人材であれば大成できる環境です。
クラスチェンジシステムなどもあり、ある程度は自身の適性やしたいことに対してチャンスが与えられます。
やる気と実力さえあればなりたい自分に近づけるでしょう。

教育制度が充実しており、また部活動や勉強会という形で社員同士の交流も活発なので、
IT業界未経験・中途でも向上心があれば技術者として成長することができる土壌があるのが弊社の魅力だと思います。

部活動が活発である

やる気採用から努力次第でスキルアップに繋がる

解決するのが難しい問題を解決してお客様に感謝されることです。

部活や定例会等、同僚と接する機会が多くコミュニケーション能力が身につく事です。

給与面・福利厚生・教育制度など全てがもっと良くできるので今以上に人が成長できる環境を作っていきたい。まだまだ理想の会社にはなれていないので少しずつ実現させる。

自分が成長したいという向上心のある人。逆にそうでない人には合わないと思う。

年齢や社歴に関係なく役割を与えてもらえるところ。本人がやりたい意思があれば極力沿うようにしてもらえるのはうちの会社ならでは。

会社の理念に共感する仲間が増えてくればくるほど世の中に価値を与えられると感じる。社員が会社のことをジブンゴトだと考えるようになってくると自然と会社の売上もあがり、売上は世の中に対する価値だと思うと意味のあることをやっていると感じる。

成長できる環境が整っていること。自分の特性を活かした働き方ができる。
評価制度で給与を上げていける仕組みや若くして裁量を持つこともできる。

どのような業務でも知らないことが多いと思うので、聞きながら、確認しながら物事を進めることが重要だと思います。自分の認識が間違いないかなどを確認したり、周りの人と業務についての知識を共有するうえでも重要と考えています。

自分で考えたり、提案を行った内容で課題の進捗を図ることができたときです。サーバ運用業務で課題や問題を調査したり解決したりする業務がメインですが、どのようなことを調べどのように進捗を図るのかが重要になってきます。そのため、道筋を自分で考え確認を行い、方向性に了承が出たときが仕事に自身を持てるときです。

成長を望む人は成長できるところ。

社内でのコミュニケーションの場が多く、仲が良いところです！
また、ITソリューション事業部では、スキルアップできるような取り組みが明確化、教育が充実しています。