株式会社フリースタイルの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧

行動で示したり、声に出すことで成長や挑戦の機会を設けられることです。

部活やレクリエーションが多く社員同士で楽しめるところや、声を上げることで活躍の場を広げられるところ

まだまだ成長途中であるからこそ、会社が変わっていく姿を近くで見られるという点。そして自分の意見が会社づくりに影響を与えやすいというのも今だからこそ感じられる面白さだと思います。自分が会社作りの一端を担っていると感じられるのは、なかなか他社では難しいのではないのでしょうか。

社員との繋がりが強い会社のため、プライベートと仕事を完全に分けたいという方や、個人主義の方にはあまり合わない環境だと思います。

現状の自分に満足していない人。成長に重きを置いている環境のため、自分が将来どうなりたいのか発信することで周りもその実現のためにサポートをしてくれる環境です。
また周りも成長志向の高い方が多いため良い刺激を受けられるという点でも、何か目標がある人や今の自分を変えたいと思っている人が働くのに最適な会社だと思います。

成長に重きを置いている点がフリースタイルらしさだと思います。誰もが目標や将来のなりたい姿を実現する、そしてそのサポート環境があるという点がとても良い環境だと感じています。特にエンジニアに向けた教育制度や人事サポートに関しては、目標設定をするところから、学習の継続ができるような環境醸成がされているため他の会社にはない強みだと思います。また、部活動や勉強会など別部署のメンバーとも接する機会が多いのも、お互いが切磋琢磨できる環境づくりに貢献していると感じています。

社員一人ひとりのことを考えてくれる会社だと感じています。長所や強みを活かして働くという考えが定着しているため、自然と仕事に対して前向きになれるという点から入社後自分が成長できるためおすすめしたいです。
また、今よりより良く、改善していこうという風土な会社のため新しい制度や取り組みが行われる機会が多いのも、働いていて刺激を受けられます。

教育制度がしっかりとしているため、自分自身のやる気次第で多くのスキルを取得することができ、頑張れば頑張った分だけ評価がいただけるところです。
また、部活動と称して社内の人たちとコミュニケーションをとれる場を設ける活動を行っていることはこの会社らしさではないかと思います。

自分から率先して成長したいと思える人だと思います。
また、多くのことに挑戦したいけど何からやればいいか分からないという方もあっていると思います。

部活動があることです。
会社的には出向する社員が多いため、なかなか社内で顔を合わせる機会が少ないこともあり、部活動を定期的に行うことで社員同士のコミュニケーションや人脈を作ることを大切にしているため

やりたいことを自分の中で確立し、説明出来ればある程度はやらせてくれたり検討などしてくれる所
また、人事の方が一人一人のキャリアなどを考え次に何をするべきかなども提案や相談に乗ってくれる所

社内レクや部活動、プログラミングなどの勉強会など社員で集まって活動することが多く、ITSで現場勤めとなることも多いですが、この会社で働くことへのモチベーションを保ちやすい環境であると感じています。

・挑戦や成長の機会が多い
・同じ趣味を持つ人を見つけやすい

新しい人がかなり増えてきたので、古参メンバーとのつながれる機械や場所を増やせればと思う。（参加型だとなかなか古参メンバーが参加しないので）

・素直に自分の問題点に向き合える人
・常識はありつつも世間一般の考え方と違う解を見いだせる人
・問題点に対して文句を言うのではなく自分ごととして解決に向けて考えられる人