ポラスグループの「ワークライフバランス」の口コミ・評判一覧

男性の育休や有休が取りやすく、プライベートと仕事の両立が容易です。

有休も取りやすい環境ですので、ワークライフバランスの実現がしやすいと思います。

就業時間がしっかりと管理されているので、仕事のプライベートのオンオフをしっかりとできる。有休もとりやすい。業務も個人へのタスクもあるが、チームでの業務が中心となってくるのでフォローしあいながらスキルアップすることができる職場だと思う。

仕事とプライベートを両立出来る。メリハリがある。(有休含めて休みがしっかり取れる)

業務の仕方、PCの利用など年々ワークライフバランスを考えた政策を実施して頂いております。

有給や育休の取得がしやすく、家族サービスができるのでうれしいです

福利厚生が充実しており、近年はベースアップも毎年されているので給与面にも安心感があります。また、商圏が埼玉・千葉・東京のみで全国転勤がないので家庭等プライベートな部分にも大きな影響がない点が働きやすいと感じてます。

行動計画で明確で目標がたてやすく、また、ワーク・ライフ・バランスを重視しているので働きやすいポイントになっております。

有給は7割以上取得厳守のため、取得しやすい環境です。また女性社員の活用に重点を置いているため、女性の役職者が比較的多く、産休・育休にも寛容です。戻った際に前と同じポジションで戻してもらえるよう、配慮してもらえます。また、パソコンは朝8時〜夜8時までしか使えません。限られた時間の中で効率よく仕事を行っていく必要がありますが、ワークライフバランスを重視する方にはお勧めできると思います。

有休は取りやすいし、残業も異レギュラーが無い限り、ほとんどないので、ワークライフバランスが良い。環境と人がいいので過ごしやすい。

ワークライフバランスがとりやすい

営業職は外回りメインですが外出先でもPCを使える環境にあり、場所を問わず仕事ができるので、効率よく業務出来ています。PCの起動時間も8時~20時で定められているので、残業時間は少なく、ワークライフバランスの両立もしやすい環境かと思います。

就業管理がしっかりなされていて、残業時間が限られているため効率を求められるものの、ワークライフバランスがとりやすく、他社に努める友人の話と比較しても働きやすい環境であると感じています。

残業時間が少なくプライベートを充実させやすい。

営業ですので商談方法等自分で考えて日々行動できる点は良い点かと思います。
お客様のスケジュールに合わせた働き方になりますので、プライベートと両立させたい方には難しい職種だと感じます。