ビップシステムズ株式会社の「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

自社開発は少ないが、反面いろいろな分野の業務を経験することができる

働き方

会社として歴史が長いですが古いままということは無く、テレワークの即導入やオフィスリニューアルなど変化し続ける社風がいいと思っています。

新入社員にスキルアップの環境や能力を発揮できるチャンスを与えてくれました。

働きがいはあり、成長できる環境が充実しています。
働き方はとても良い、有休や休日などの待遇が良いです。

資格取得制度が充実しています。取得した資格に応じて手当があることも珍しいと思いますが、取得するための研修はもちろん日々の勉強会や上司の支援など、組織的な支援が手厚いです。

業界的なところもあり、常に勉強が必要になります。仕事で解らないところがあればもちろん相談するものですが、自身として「理解」することが非常に重要になるので、意欲をもって仕事に取り組む姿勢が最も重要となります。
そのうえで、やれることを一つ一つ増やしていけば１人前の社会人になれます。

部署にもよりますが、コロナ終息後もテレワークを継続できる環境を整えてくれているところが個人的にはとても嬉しい部分です。
もう勤続年数の半分以上をテレワークで勤務していますが、おかげでストレスがとても少ないです。
また、人間関係でも仕事相手以上の関係もなく、必要最低限の接触でいいからか煩わしいと思うところも無いので、そこもほかの友人の話を聞くと恵まれていると感じます。

本社リニューアル後フリーアドレスになり、一人ひとりの働き方を尊重してくれていると感じます。他の事業部の人との交流も増えました。
また、制度面ではペットボトルや温かいコーヒー紅茶等も無料で飲み放題になり、
より働きやすい環境になり満足しています。

自分がやってみたい開発の案件に参画できるように、営業や管理職が動いてくれます。自己学習のほうもいろいろ学べるので、成長できる会社だと思います。

・給与面
・コンプラ面
・やりたい業務に従事できる

チャレンジしやすい、チャレンジを後押しする組織風土（制度、評価）が必要だと感じる。

自らの成長に積極的、モチベーションの高い社員は、資格取得・新技術の習熟といったことを目標に掲げ、自己学習等、インプットを欠かさないようにしています。

チャレンジ精神に溢れている社員を積極的に支援してくれる環境であると思っています。
私自身、いくつかの資格取得を目指してチャレンジしていますが、社内の勉強会だけではなく、自己学習においても上司・先輩からフォローをしていただいています。

新しい技術に積極的な人が多い。
新入社員・若手向けの資格取得のサポートも充実している。
また、「職は人なり」という会社が持つ思いが良い。
社会は技術より前に人と人との交流であるため、技術的だけではなく、人間的にせいっ法出来る環境である。
また、月初めの土曜日に統一テレワークデーと称して、社員同士の交流がリモートで行われる。