株式会社NTSロジ・株式会社キョウエイの「ワークライフバランス」の口コミ・評判一覧

職場の居心地の良さ
聞きたいことがあればすぐに聞けるところ

社長が弊社だけでなく業界全体を変えようとしている点は将来的な待遇改善や環境改善に繋がるのではと思う。運送業界は昔から底辺の仕事と言われている中で最近ようやく陽の光が浴びつつあるがそれでも実務に適した待遇とは言えないと思う。
笠原社長という人物がこの会社を具現化しており、将来的に運送業界に更に陽の光が浴びるのでは、と思う。

風通しは良い。部下が上司に相談等しやすい環境。やる気さえあれば立場関係なく上を目指せる。提案した内容が通りやすく、やりがい、そして責任感が養える。
また、運送業としては珍しく休みや働く時間等希望が叶えられるため、プライベートの両立は可能である。

　新入社員の教育や受け入れなど会社にとって必要な人事に特化した部署を作りたい。
　各センターの上司、メンターメンティーだけではない、本社などから来る上司との定期的な座談も増やしていきたい。

　休みの数
　給料面
　夜勤と日勤のこと
　

　立場を上がるためのモチベーションがある人。
　積極性のある人。
　今まで内気だったが、社会人になり殻を破ろうと思っている人。

【経営理念の理解と浸透】…プロジェクト制を敷き取り組んではいますが、まだまだ十分とは言えないと思います（永遠の課題かもしれませんが）
どんなことにも”自分ごと”と捉えて少しずつでも改善し良化するために新しい人財を仲間に迎え入れたいと考えています。

現場を変革したい！もっと働きやすい職場にしたい！（私にとって）という考え方の人は、どんどん改善することができます。

仕事によって長時間であっり短時間であっりとまちまちな所

自分にとって仕事があっていること

仕事以外のところ（福利厚生など）が充実している

ホワイトな労働環境

和光配送は管理者の方が皆優しいので気軽に相談しやすかった

上長、ドライバー含め危機感や緊張感を持った方が良いと思います

家族主義で上司が本音で話してくれる