株式会社NTSロジ・株式会社キョウエイの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

コンビニやスーパーに商品が並んでいることは当たり前の事だと思っていたが、自分が配送業務に携わり、実際に運んでいる商品をお店で見かける度に、人々の生活の当たり前を支えている事を実感すると共に社会に不可欠な仕事をしていることを誇らしく感じます。

自分がやりたい「やり方」を時間がかかっても貫き通す。

入社1、2年目でも現場を任せてもらえる、チャレンジできる環境。

ポジティブで臨機応変な対応が出来る人にとっていい会社。
イレギュラーが日々発生し、対応力が求められる。

世の中でパンデミックしたとき。

物流が止まってしまったら世の中が終わってしまうと感じ強く使命感を感じられる。

特徴：自分が考えた事を実行でき、フィードバックが返ってくる所がおすすめ。
　　　挑戦という事がしやすい

成長したいという意欲がある人。
チームで仕事をすることが好きな人。
素直な性格な人。
土日以外にも、好きなタイミングで休みを取りたい人。
業界以外の仕事に携わりたい人(採用、イベント運営、教育など)

プロジェクトは挙手制なので、だれでも経営に参画できる。
福利厚生を提案するプロジェクトに入れば自ら制度を作ることができたり、自社のブランディングについて興味があればそういった活動ができるので物流だけでない部分で貢献できる。

トータル物流のプロとして、メーカーや商社に対し物流のコンサル的提案をして実際にモノが動く際には「我々無くしては手に取って欲しい商品を届けることはできない」「我々無くしては欲しいものが手に入らない」と実感する。
また、物流だけでなく、人間力の向上もテーマのひとつとしているので転職しても通用するような成長ができる。

社内システムがしっかりと構築されている。
例えば役職に応じた研修制度や、経営課題に対して委員会・プロジェクト制を設けることで従業員自身が会社を良くしていけるという仕組み。

　新入社員の教育や受け入れなど会社にとって必要な人事に特化した部署を作りたい。
　各センターの上司、メンターメンティーだけではない、本社などから来る上司との定期的な座談も増やしていきたい。

　休みの数
　給料面
　夜勤と日勤のこと
　

　立場を上がるためのモチベーションがある人。
　積極性のある人。
　今まで内気だったが、社会人になり殻を破ろうと思っている人。

　ローテーションを自分の都合に概ね合わせてもらえる。
　親交を深めるイベントが多くある。

　物流関係なく、自分の目指す立場のために勉強や資格の取得が行えるとき。