株式会社アトラスコンピュータの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 102件
「IT技術で中小企業を元気に!」という思いのもと、東京都台東区を拠点にソフトウェアの企画・設計から開発・保守、WEB制作など幅広く対応しているアトラスコンピュータ。未経験でもスキルアップできる研修制度や終身雇用制など、手厚い福利厚生で安心して働ける環境を整えています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社アトラスコンピュータの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.11.08~2023.11.15、2023.10.20~2023.11.19)
働きがい・成長
会社の経営理念が若い人になかなか浸透していない。
技術職
回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年
他人のために何かを成し遂げたいと常に思っている人。
技術職
回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年
案件リリースが問題なくれ完了し、エンドユーザにシステムが使いやすくなったと感謝された時。
技術職
回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年
毎月の帰社日で社員同士が必ず顔を合わせる事でコミュニケーションが取れており、新入社員でもすぐに会社の雰囲気に馴染みやすい。
技術職
回答者:正社員 | 一部リモート | その他 | 40代 | 男性 | 11年~20年
ポンコツばかりを使ってビジネスを成立させること。
技術職
回答者:正社員 | 通勤 | その他 | 30代 | 男性 | 11年~20年
小さい会社なので受け身な人は厳しいと思います。
組織としての成長がこれからなのでなので
そのあたり興味があると馴染むと思います。
技術職
回答者:正社員 | リモート | その他 | 30代 | 男性 | 0~3年
不安しかない世の中で、心強い制度だと思う。働く場があるという基礎が無いと前向きに行動できないし、長期的に成長プランを考えられるので助かる。
技術職
回答者:正社員 | リモート | その他 | 30代 | 男性 | 0~3年
ITを活用したコンサルテーション業務に携わりたいと考えており、現在は資格取得に向けて勉強中。
技術職
回答者:正社員 | リモート | その他 | 30代 | 男性 | 0~3年
研修が多く開催されているが、かなり気楽に開催・参加できる。そういった知識の共有の場があり、また手軽さも良い。
技術職
回答者:正社員 | リモート | その他 | 30代 | 男性 | 0~3年
社員が自主的に研修を開催しており、向上心の高い社員が多い。そうでない者も自由に活動して、それぞれを尊重する組織風土がある。
上下関係は穏やかで意見を述べやすく、スキルレベルの管理や目標管理もされるが軽い報告程度。会社からキャリアの方向性を強制されない反面、キャリアアップやスキル向上には自己研鑽が必要で、自分で色々と決めたい・考えたい人にとって居心地が良いと言える。
技術職
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 4年~10年
研修などにも力を入れておりますので、向上心のある人は向いていると思います。
技術職
回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 11年~20年
自分のスキルを高めて社会に貢献したいと考えている人には活動しやすい会社です。
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VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
技術職
回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 11年~20年