株式会社ほけんのぜんぶの「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数:
- 643件
『お客様一人ひとりに最適な保険商品を』という思いから全国30拠点以上の拡大をしてきた総合保険代理店。「金融」のみならず「経営」「生活」に関する支援をグループ会社と連携したビジネスモデルで社会課題の解決をしていきます。
現職社員による口コミ・評判一覧
※株式会社ほけんのぜんぶの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.10.12~2023.10.31、2023.10.12~2023.10.31)
この会社に合っている人
ファイナンシャルプランナー(対面)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年
自分の時間を犠牲にして、給料も安いけど若いうちに管理職経験を積みたい人や、割り切ってお金を稼ぎたい人
ファイナンシャルプランナー(対面)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年
意欲と危機感を常に持ち、プライドがなく、積極的で、自己管理ができる人には向いている会社。
その他営業
回答者:正社員 | 通勤 | 部長・本部長・執行役員 | 30代 | 男性 | 0~3年
何か変化を求めている、変化をさせることに特化している人
ファイナンシャルプランナー(テレマーケティング)
回答者:正社員 | 一部リモート | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 4年~10年
成長志向を持ち、仲間と協力し合える方。
ファイナンシャルプランナー(対面)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年
今まで自信がなく、意見を言えなかったり、行動に移せなかった方が思いっきり自信をもって発言し、行動を起こしていける、
バックオフィス
回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 女性 | 0~3年
意見も聞いてもらえるし、同じ仕事をする上では役職を抜きにして人として対等である認識のため、のびのび仕事ができると思うが、その分自分で考えて、自分の行動に責任をもって仕事ができる人
ファイナンシャルプランナー(テレマーケティング)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 4年~10年
自分から積極的に動くことのできる人、仕事は仕事と割り切れる人には向いていると思う
ファイナンシャルプランナー(テレマーケティング)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年~10年
役職や社歴関係なしに相談ができたりコミュニケーションが取れる
バックオフィス
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 0~3年
自発的に行動ができる方
ファイナンシャルプランナー(テレマーケティング)
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 4年~10年
4Sの向上の考えに共感できる方
ファイナンシャルプランナー(テレマーケティング)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 4年~10年
「自分の力で成果をあげるんだ」と気概のある方、対面営業部門では、案内する保険種類も自由ですし、テレマーケティング部門でも、営業トーク等は各々の裁量で任せられている割合が多いので、お客様のお役に立つためにはどうすればいいかを真剣に考えて努力ができる人だとおのずと成績も上がり、それに従い、給与の上り幅も大きいと思います。
ファイナンシャルプランナー(対面)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年
自立したり方。仲間想い。
その他営業
回答者:正社員 | 通勤 | 部長・本部長・執行役員 | 30代 | 男性 | 4年~10年
お客様に寄り添って長く安定的に働きたいという考え方の人
その他営業
回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 11年~20年
社会人として成長したいといった第二新卒層から、役職を上げたい・社会で通用するスキルを身につけたいといったミドル層まで、自身の努力次第で成長できる環境があり、裁量が与えられるため、とにかく成長したいという方にお勧めです。
ファイナンシャルプランナー(対面)
回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 0~3年
恒常的にお客様に会いたい方
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