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株式会社アクターリアリティーの「働きがい・成長」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
310件

3.79

ソフトウエア、ハードウエアの開発事業等を手がけるアクターリアリティーでは、日本有数の大手企業との大規模プロジェクトを多数担当。本社には自社開発室があり、自社製品や受託開発も行っています。最前線の現場で働きながら実力を磨ける成長環境で、多くのエンジニアが活躍し数々のプロジェクトを成功させています。

現職社員による口コミ・評判一覧

※株式会社アクターリアリティーの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.08.18~2023.08.31、2024.05.09~2024.06.06)

株式会社アクターリアリティーの現職社員による口コミ・評判

働きがい・成長

総務部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.20

自身の考えを実際に行動に移し、積極的に意見を言える人はしっかり評価されるので、合っていると思います。
逆に自分の意見を言うのが苦手だったり何事にも受け身になってしまう方には合わないと思います。

総務部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.20

いい意味で上下関係なく意見を言い合える会社だと思います。
上司の方々も意見を真摯に受け止めてくださります。

総務部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.20

自身で考えたアイデアや意見を業務に取り入れていただき、実際に目に見えて成果がでたり、経費削減や業務効率化できた際はやりがいを感じました。

総務部

回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.20

研修制度が整っている。どのレベルに達するとどう給与に反映するかなど、人事制度もしっかりしている。

総務部

回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.20

成長したい人。研修制度もしっかりしている。

総務部

回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.20

人事制度がしっかりしているところ

総務部

回答者:契約社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.17

作業がスムーズに行えたり、ミスなく進んだり、急な作業依頼にも柔軟に対応したときに、感謝の言葉を伝えてくださったりしたときにやりがいを感じています。また、未経験で入社して少しずつ作業を覚えていき、先輩や上司に新しい仕事を任されたときにはうれしさを感じます。

総務部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.17

結果だけでなく、結果に至るプロセスや他部署への働きかけなど、日々の業務に関する行動量について評価してもらえることがアクターリアリティーの会社らしさであり、モチベーション向上につながっていると感じています。

総務部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.17

自由度の高い仕事を行う上で、自身の行った行動が会社の利益や将来に向けた新たな関係構築につながったことを実感できた時に胸を張れるなと思います。

総務部

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2024.05.17

主体性をもって仕事に取り組みことで評価してもらえる。会社の目指す方向性を理解していれば仕事の自由度は高く、やりがいを持った仕事ができる。

総務部

回答者:契約社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 60代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.17

社員の方が働きやすくなるように、人事制度を含め各種制度の改定を行なっています。
また、社内研修により、社会人として必要な知識、スキルを身に付けることで働きやすくなる面のあります。

総務部

回答者:契約社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 60代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.17

会社の中で自分のやりたいことを相談し実現できる点がおすすめです。
また、やるべきことを業務時間内に終らせれば、残業や休日出勤することが無く、プライベートも充実できます。

営業推進部

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.05.17

自分が採用し案件へ配属した若手社員が職場で活躍していると嬉しい気持ちになります。
また、同じくらい規模の会社と比べると取引先は圧倒的に良く、大手とのやり取りもスムーズにでき大手との新規取引を獲得した時は非常にやりがいを感じます。
営業戦略などは裁量を持ってやらせてもらえる為、自分が考えて行動した結果うまくいくと嬉しく感じます。

営業推進部

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 20代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2024.05.17

やりたいが出来る環境な為、スキルアップを目指している人にはとてもお勧めできる。
年齢が若くても責任のある立場になれる。

技術事業部

回答者:正社員 | 通勤 | 管理職(部長未満) | 40代 | 男性 | 11年~20年

口コミ投稿日:2024.05.17

自分に経験のない業務を実施した際に、自分なりに調べ、考え、結果を出すことができた時です。
直近では構築したことの無いサーバーを自力で構築し、思い通りに動いた時に手応えを感じました。

VOiCE

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現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。